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兵團(tuán)2014年高級經(jīng)濟(jì)師任職資格評審?fù)ㄖ?/h2>
發(fā)表時間:2014/7/31 14:11:45 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
關(guān)注公眾號

關(guān)于做好2014年度兵團(tuán)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作有關(guān)問題的通知

各師人事局、各院(校)人事處、兵團(tuán)機(jī)關(guān)有關(guān)部門、各系列(專業(yè))職改辦、兵直有關(guān)單位:

兵團(tuán)2014年高級職稱申報,將采用“兵團(tuán)專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺”(以下簡稱“服務(wù)平臺”)進(jìn)行,“服務(wù)平臺”可通過兵團(tuán)人事人才網(wǎng)(http://www.xbrs.gov.cn/,使用IE8.0以上版本瀏覽器)進(jìn)行登錄?,F(xiàn)將2014年度兵團(tuán)高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審工作有關(guān)問題通知如下:

一、時間安排

(一)網(wǎng)上注冊登記時間安排

管理用戶分配:2014年5月7日—5月16日,各師人事局、各院校人事處及時確定好各師職改辦、各院校人事處、團(tuán)場政工辦審核負(fù)責(zé)人,填寫《兵團(tuán)專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺管理用戶登記表》,于5月16日前報兵團(tuán)職改辦,以便兵團(tuán)職改辦及時分配管理帳號。

單位注冊:2014年5月7日—5月30日,各師、院校職改辦,通知本轄區(qū)內(nèi)有職稱評價需求的獨(dú)立法人單位完成單位注冊,登記信息與本單位組織機(jī)構(gòu)代碼證上的信息保持一致。

個人注冊:2014年6月1日—6月30日,各師、院校職改辦,通知已注冊的單位完成本單位人員的個人注冊和確認(rèn)工作,重點(diǎn)完成今年申報職稱人員的個人注冊工作,非公有制單位人員按照屬地關(guān)系進(jìn)行注冊。“服務(wù)平臺”上所提供的附件信息均為掃描的圖片信息,所以在個人注冊的同時,通知今年申報職稱的個人,掃描職稱申報所需要的附件。

(二)資料填報審核時間安排

7月1日—7月31日完成科研、實(shí)驗(yàn)、中小學(xué)、高校、高職、中專等系列高級職稱申報審核工作。

8月1日—8月31日完成文化、藝術(shù)、新聞、出版、圖書、檔案、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)、黨校、技校、農(nóng)牧、水利、建筑、工業(yè)運(yùn)輸?shù)认盗?專業(yè))高級職稱申報審核工作。

9月1日—9月30日完成衛(wèi)生系列高級職稱申報審核工作。

12月1日—12月15日完成會計(jì)、統(tǒng)計(jì)系列高級職稱申報審核工作。

(三)評審工作時間

兵團(tuán)各系列職改辦根據(jù)準(zhǔn)備情況,抓緊確定評委會召開時間,并提前15天報兵團(tuán)職改辦審定。

二、審核程序

(一)申報人填報相關(guān)信息進(jìn)行申報,申報人所在單位對申報人進(jìn)行初審并推薦。

(二)團(tuán)場所屬企事業(yè)單位由團(tuán)場政工辦進(jìn)行審核并提交上級職改辦,負(fù)責(zé)審核本團(tuán)場申報人所提供的原件,并對原件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(三)各師、院校職改辦工作人員對所管轄單位推薦的申報材料進(jìn)行審核,并提交兵團(tuán)各系列職改辦。各師、院校職改辦負(fù)責(zé)審核師直單位和本院校申報人員所提供的原件,并對原件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(四)各系列職改辦對各系列職稱申報材料進(jìn)行審核。兵直單位申報材料直接提交各系列職改辦,各系列職改辦負(fù)責(zé)審核申報人提供的原件,并對原件的真實(shí)性負(fù)責(zé)。

(五)兵團(tuán)職改辦對各系列提交的申報材料進(jìn)行審核,審核通過的申報材料提交評審委員會。

(六)對審核不合格的申報材料,各級審核機(jī)構(gòu)均可寫明原因并退回,申報人完善申報材料后,可在規(guī)定時間內(nèi)再次申報,超過申報審核時間的,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)自動關(guān)閉,將不再受理。

三、申報材料

(一)按照評審條件和“服務(wù)平臺”的要求提供以下材料

1、公示結(jié)果說明原件掃描文件。

2、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用證明(聘用合同、聘書或聘用文件)原件掃描文件。

3、有效期內(nèi)的職稱外語成績通知單(或免考審批表)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證(或免考審批表)和繼續(xù)教育證書原件掃描文件。

4、近5年的考核表原件掃描文件。

5、各種獲獎證書原件掃描文件。

6、經(jīng)濟(jì)效益、社會效益證明,須由單位總會計(jì)師或財(cái)務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn),審核人簽名并加蓋公章。建筑工程系列須按照相關(guān)文件要求填寫《兵團(tuán)工程(建筑)系列高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審工作業(yè)績及成果認(rèn)定表》原件掃描文件。

7、任職期間業(yè)務(wù)工作總結(jié)(所述內(nèi)容須經(jīng)推薦單位認(rèn)真核實(shí)后,由審核人簽名并在每頁加蓋公章,字?jǐn)?shù)控制在2000字以內(nèi))原件掃描文件。

8、發(fā)展規(guī)劃、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)章制度、年度計(jì)劃等原件1份(按照評審條件提供,須由推薦單位相關(guān)負(fù)責(zé)人對其應(yīng)用范圍、效果及申報人所起作用進(jìn)行說明并簽字,審核人簽名并在每頁加蓋公章)。

9、論文、著作、教案。論文:掃描雜志封面、目錄、論文;論著:掃描封面、扉頁、序、目錄、本人撰寫內(nèi)容(三頁以內(nèi),能反映本人撰寫,在說明中敘述本人撰寫章節(jié)、字?jǐn)?shù));專著、譯著:掃描封面、扉頁、序、目錄、撰寫內(nèi)容(三頁以內(nèi),在說明中敘述撰寫字?jǐn)?shù));教案:掃描近三年教案或聽課記錄,教案掃描:課程表、花名冊、教學(xué)計(jì)劃、內(nèi)容掃描第1、2頁,中間2頁,末尾2頁。聽課記錄掃描:第1、2頁,中間2頁,末尾2頁。

10、評審條件中要求的其他相關(guān)證明材料。

11、《評審表》申報高級職稱填寫一式3份,申報中、初級職稱填寫一式2份,由“服務(wù)平臺”自動生成,單位人事負(fù)責(zé)人對內(nèi)容進(jìn)行審核,在每頁簽字并加蓋單位公章,逐級申報。

(二)注意事項(xiàng)

所提供的獲獎證書、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、論文、經(jīng)濟(jì)效益等業(yè)績成果材料,均為申報人任現(xiàn)職以來取得或完成的。

四、其他

(一)中小教師職稱制度改革工作預(yù)計(jì)將于今年全面推開。我們將按照人社部、教育部部署開展改革工作,具體事宜另行通知。目前,二師、八師試點(diǎn)工作正常進(jìn)行。

(二)“服務(wù)平臺”所提供的申報材料將長期保存,向社會公布,申報人所提供的申報材料中如包含抄襲、虛假材料,一經(jīng)查實(shí),三年內(nèi)不能再次申報,取消申報人取得的任職資格,事業(yè)單位工作人員按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(人力資源和社會保障部、監(jiān)察部令第18號)進(jìn)行處理,并在兵團(tuán)范圍內(nèi)通報,對相關(guān)負(fù)責(zé)人做相應(yīng)處理。申報材料中如包含涉密信息,請單獨(dú)申報紙質(zhì)材料。

(三)今年首次在職稱申報工作中全面啟用“服務(wù)平臺”,使用中有任何意見和建議請及時向當(dāng)?shù)芈毟牟块T反映,各級職改部門將意見、建議匯總后報兵團(tuán)職改辦,以便及時調(diào)整。其他未盡事宜將及時在“服務(wù)平臺”上發(fā)布。

職稱工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,直接關(guān)系到廣大專業(yè)技術(shù)人員的切身利益。各級人事(職改)部門要高度重視職稱評審工作,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),注意配合紀(jì)檢監(jiān)察部門做好監(jiān)督檢查,確保職稱評審工作健康有序地進(jìn)行。

聯(lián)系人及電話:

兵團(tuán)職改辦:彭華偉 0991-2890468

兵團(tuán)科學(xué)技術(shù)交流中心:趙新林 0991-7798102(提供“服務(wù)平臺”的技術(shù)咨詢)

附件:兵團(tuán)專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺管理用戶登記表.doc

兵團(tuán)專業(yè)技術(shù)人才管理和服務(wù)平臺管理用戶登記表.doc

(責(zé)任編輯:xy)

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