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2012年內(nèi)部審計(jì)師考試內(nèi)審計(jì)作用精選練習(xí)題(3)

發(fā)表時(shí)間:2011/12/9 13:39:38 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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內(nèi)部審計(jì)師考試《內(nèi)審計(jì)作用》知識(shí)點(diǎn)

1.以下哪項(xiàng)表明市場部可能存在舞弊?

A.有些向新供應(yīng)商支付的較大數(shù)額貨款沒有文件記錄。

B.經(jīng)理的生活水平似乎超過了一個(gè)市場部經(jīng)理薪金所能維持的范圍。

C.為了鼓勵(lì)創(chuàng)新,管理者創(chuàng)造了一個(gè)"相當(dāng)寬松"的控制環(huán)境。

D.以上三項(xiàng)都對(duì)。

答案:D

解題思路:

A.不正確。支付大額款項(xiàng)卻沒有文件記錄表明可能存在貪污等舞弊問題,但不夠全面。

B.不正確。經(jīng)理的個(gè)人生活享受與合法收入不符表明可能存在收取回扣、貪污等舞弊問題,但不夠全面。

C.不正確。環(huán)境"寬松"表明可能存在內(nèi)部控制薄弱、對(duì)員工監(jiān)督不夠等問題,是產(chǎn)生舞弊問題的一個(gè)危險(xiǎn)信號(hào),但不夠全面。

D.正確。以上三種情況都表明可能存在舞弊問題。

2.內(nèi)部審計(jì)師最有可能發(fā)現(xiàn)舞弊行為的程序是

A.確認(rèn)并詢問組織中發(fā)生的變化。

B.訊問舞弊者以便找出實(shí)施舞弊的原因。

C.建立內(nèi)部控制來防止舞弊的發(fā)生。

D.將電算化操作系統(tǒng)程序存檔。

答案:A

解題思路:

A.正確。通過確認(rèn)組織中發(fā)生的變化,可以尋找與舞弊行為相關(guān)的線索,是這幾項(xiàng)中最有可能發(fā)現(xiàn)舞弊行為的程序。

B.不正確。訊問舞弊者實(shí)施舞弊的原因是已經(jīng)發(fā)現(xiàn)舞弊行為以后的審計(jì)程序,與如何發(fā)現(xiàn)舞弊行為無關(guān)。

C.不正確。建立內(nèi)部控制是管理部門而非內(nèi)部審計(jì)師的責(zé)任。

D.不正確。將系統(tǒng)程序存檔是一項(xiàng)獲取審計(jì)相關(guān)數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)性工作,是否采用電算化與發(fā)現(xiàn)舞弊行為沒有直接關(guān)系。

3.如果市場部存在舞弊行為,以下哪項(xiàng)超越了內(nèi)部審計(jì)師的職責(zé)范圍?

A.告知從事該不正當(dāng)行為的人員其法律權(quán)利。

B.確定該不正當(dāng)行為的影響。

C.與適當(dāng)級(jí)別的管理層討論該不正當(dāng)行為。

D.將該不正當(dāng)行為寫入給審計(jì)委員會(huì)的報(bào)告中。

答案:A

解題思路:

A.正確。告知其法律權(quán)利的職責(zé)應(yīng)當(dāng)由組織的法律顧問承擔(dān),而不屬于內(nèi)部審計(jì)師的職責(zé)范圍。

B.不正確。內(nèi)部審計(jì)師的職責(zé)范圍包括對(duì)舞弊行為進(jìn)行調(diào)查,通過調(diào)查可以確足該行為給組織帶來的影響。

C.不正確。根據(jù)《實(shí)務(wù)公告》1210.A2-1第8條,"在整個(gè)(舞弊)調(diào)查過程中,只要條件合適就應(yīng)該與管理人員、法律顧問和其他專家協(xié)調(diào)活動(dòng)"。

D.不正確。根據(jù)《實(shí)務(wù)公告》2060-1第2條,"首席審計(jì)執(zhí)行官必須向董事會(huì)報(bào)告重要的審計(jì)發(fā)現(xiàn)和建議",而該不正當(dāng)行為屬于一種重要的審計(jì)發(fā)現(xiàn),應(yīng)該向董事會(huì)的審計(jì)委員會(huì)報(bào)告。

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