【所屬章節(jié)】

第十章職工薪酬;第二節(jié)短期薪酬的確認與計量。

【知識點】

短期薪酬確認與計量

一、貨幣性短期薪酬

包括職工的工資、獎金、津貼和補貼、大部分的職工福利費、醫(yī)療保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費、住房公積金、工會經(jīng)費和職工教育經(jīng)費。

二、帶薪缺勤

分為累計帶薪缺勤和非累計帶薪缺勤兩類。包括年休假、病假、短期傷殘假、婚假、產(chǎn)假等。

三、短期利潤分享計劃

四、非貨幣性福利

以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購商品發(fā)放給職工作為福利;講擁有的房屋等資產(chǎn)無償提供給職工使用或租賃住房等資產(chǎn)供職工無償使用;向職工提供企業(yè)支付了補貼的商品或服務。

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