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2013年企業(yè)法律顧問考試:對格式條款的理解發(fā)生了爭議怎么辦

發(fā)表時間:2013/5/14 15:48:44 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關注微信:關注中大網(wǎng)校微信
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2013年企業(yè)法律顧問考試定于10月19、20日進行,以下是為大家整理的企業(yè)法律顧問考試科目綜合法律知識》備考重點,希望考生對企業(yè)法律顧問考試課程有更好的理解和掌握!

對格式條款的理解發(fā)生爭議,對該條款的解釋,不適用一般的合同解釋的原則。因為格式條款是一方當事人提供的,理解發(fā)生爭議的情況下有必要傾向于其相對方,因此,理解發(fā)生爭議按通常理解予以解釋,有兩種以上解釋的,應當作出不利于提供格式條款一方的解釋,也就是作出有利于其相對方的解釋。這里所謂對格式條款的理解發(fā)生爭議的,是指按照一般的標準,一般人、業(yè)內(nèi)人士來看條款,有兩種以上的解釋,由于對該條款的理解不一致,因此發(fā)生爭議。

非格式條款一般是在格式條款外另行商定的條款,或對原來的格式條款重新協(xié)商修改的條款,是當事人特別約定的,如果與格式條款不一致,當然采用非格式條款。

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(責任編輯:中大編輯)

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