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遼寧人社廳:2014年遼寧面向優(yōu)秀選調(diào)生和“大學(xué)生村官”等遴選公務(wù)員公告

發(fā)表時間:2014/10/21 14:17:39 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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2014年遼寧省省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)面向優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)

身份“大學(xué)生村官”等人員公開遴選公務(wù)員(工作人員)公告

為貫徹落實黨的十八大和十八屆三中全會精神,改進(jìn)和優(yōu)化省級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu),拓展基層公務(wù)員特別是優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”的職業(yè)發(fā)展空間,根據(jù)《公務(wù)員法》、《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》及有關(guān)政策法規(guī),省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局決定組織實施2014年省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)面向優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”等人員公開遴選公務(wù)員(工作人員)工作。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、遴選單位范圍和職務(wù)層次

本次公開遴選單位范圍為49個省直機(jī)關(guān)(參照管理單位),遴選職位共計142個,遴選職務(wù)層次為主任科員及以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

各遴選單位具體遴選人數(shù)及資格條件詳見附件1。

二、報考人員范圍和條件

(一)報考人員范圍

1、省委組織部選調(diào)生;

2、具有公務(wù)員或參照管理單位工作人員身份且試用期滿的“大學(xué)生村官”;

3、符合報考條件的機(jī)關(guān)公務(wù)員和參照管理單位工作人員。

報考省直機(jī)關(guān)遴選職位的,須為我省省級及以下機(jī)關(guān)(含行政機(jī)關(guān)、參公機(jī)關(guān)及中央機(jī)關(guān)駐遼寧省各級行政機(jī)構(gòu),下同)中已進(jìn)行公務(wù)員(參公機(jī)關(guān)工作人員)登記備案且在編在崗的公務(wù)員(參公機(jī)關(guān)工作人員),以及參照管理單位中符合轉(zhuǎn)任到機(jī)關(guān)條件的“六類人員”。

報考參照公務(wù)員法管理單位(不含參公機(jī)關(guān))遴選職位的,除前一條所述符合報考省直機(jī)關(guān)(參公機(jī)關(guān))遴選職位條件的人員外,還包括我省省級及以下參照管理單位及中央?yún)⒄展芾韱挝获v遼寧省各級機(jī)構(gòu)中,除“六類人員”以外,其他已進(jìn)行參公登記備案且在編在崗的工作人員(不含登記加“備注”的“聘任制干部”和“聘用人員”)。

根據(jù)遼組通字〔2011〕45號文件規(guī)定,符合從參照公務(wù)員法管理單位轉(zhuǎn)任到機(jī)關(guān)條件的“六類人員”為:(1)在參(依)照《國家公務(wù)員暫行條例》時,已辦理過渡手續(xù)的人員;(2)參照公務(wù)員法管理的人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體機(jī)關(guān)工作人員;(3)經(jīng)省級以上公務(wù)員主管部門組織考試錄用并試用期(服務(wù)期)滿的人員;(4)由省級公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織考試錄用并達(dá)到工作年限要求的選調(diào)生;(5)按照國家軍轉(zhuǎn)安置有關(guān)規(guī)定接收安置的軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部;(6)由機(jī)關(guān)公務(wù)員調(diào)入到現(xiàn)參照管理單位工作的人員。

(二)報考人員應(yīng)具備下列資格條件

1、政治素質(zhì)良好,品行端正。

2、勤奮敬業(yè),工作能力強(qiáng)。

3、具有正常履行職責(zé)的身體條件。

4、一般應(yīng)具有普通高校全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷、學(xué)士以上學(xué)位。

5、具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上機(jī)關(guān)(參照管理單位)公務(wù)員(工作人員)工作經(jīng)歷,其中,具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”應(yīng)具有1年機(jī)關(guān)(參照管理單位)公務(wù)員(工作人員)工作經(jīng)歷,且試用期滿已進(jìn)行公務(wù)員(參照管理單位工作人員)登記。

除省委組織部選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”外,由下級機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機(jī)關(guān),須在本級機(jī)關(guān)工作2年以上。

基層工作經(jīng)歷是指:在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機(jī)關(guān)、村(社區(qū))黨組織或村(居)委會以及各類企業(yè)、事業(yè)單位(參照管理事業(yè)單位不在此列)工作過。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過,可視為基層工作經(jīng)歷。

6、年齡一般在35周歲以下(即1978年10月1日以后出生)。

7、歷年年度考核均為稱職以上等次。

8、具備遴選職位要求的具體資格條件。

9、符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

年齡、工作經(jīng)歷、現(xiàn)任職務(wù)和任職年限計算截止時間為2014年9月30日,特別是報考人員歷任職務(wù)晉升必須符合《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及其配套法規(guī)等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定。

(三)具有下列情形之一的,不得報考

1、涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。

2、受處分期間或者未滿影響期限的。

3、尚在試用期內(nèi)的。其中,包括新錄用公務(wù)員試用期未滿的、新?lián)胃笨萍壖耙陨项I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)任職試用期未滿的。

4、未滿規(guī)定服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性要求的。其中,省委組織部選調(diào)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道(法檢系統(tǒng)選調(diào)生在縣區(qū))工作未滿2年的;參加全省公務(wù)員四級聯(lián)考錄用到縣(市、區(qū))以下機(jī)關(guān)和參照管理單位的公務(wù)員(工作人員),在新錄用機(jī)關(guān)(參照管理單位)公務(wù)員(工作人員)崗位工作未滿3年的;鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員任期未滿3年的;如行業(yè)或系統(tǒng)對服務(wù)年限有特殊規(guī)定的,從其規(guī)定。

5、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

三、報名與資格審查

報名時間為2014年10月21日至26日。

符合報考基本條件和遴選職位要求資格條件的考生,認(rèn)真閱讀公告后,在遼寧人事考試網(wǎng)下載打印、填寫《報名推薦表》(附件2)一式三份,考生所在單位在同意報考欄加蓋公章。

省公安廳遴選職位特殊要求,請考生登陸省公安廳網(wǎng)站(www.lnga.gov.cn)查詢。

每名報考者限報一個職位。各職位報名人數(shù)與擬遴選人數(shù)比例一般不低于5∶1。未達(dá)到規(guī)定比例的,經(jīng)省級公務(wù)員主管部門同意,可降低比例,但最低不能低于3∶1。低于3:1的,將調(diào)整或取消該職位,由遴選單位及時通知考生。報考已取消職位的考生,可在規(guī)定時間內(nèi)報考其他符合遴選條件的職位。

工作單位為縣(市、區(qū))以下機(jī)關(guān)、單位的考生,到縣(市、區(qū))委組織部報名,并提供個人檔案、學(xué)歷學(xué)位證書原件、本人有效身份證、近期同底免冠一寸彩色照片4張及電子版(JPG格式,文件名為考生身份證號碼),由縣(市、區(qū))委組織部進(jìn)行資格初審,審核合格的在《報名推薦表》相應(yīng)欄目加蓋公章,然后縣(市、區(qū))委組織部統(tǒng)一將審查合格考生的《報名推薦表》原件、有效身份證、個人檔案及學(xué)歷學(xué)位證書原件、近期免冠一寸彩色照片電子版(JPG格式,文件名為考生身份證號碼)等報市委組織部進(jìn)行資格復(fù)審。

工作單位為市直機(jī)關(guān)、單位的考生,到市委組織部報名,并提供個人檔案、學(xué)歷學(xué)位證書原件、本人有效身份證、近期同底免冠一寸彩色照片4張及電子版(JPG格式,文件名為考生身份證號碼),由市委組織部進(jìn)行資格審查。

市委組織部要對照報考條件,認(rèn)真查閱個人檔案,對考生《報名推薦表》上的信息逐項進(jìn)行嚴(yán)格審核,確保真實準(zhǔn)確,審查合格的在《報名推薦表》相應(yīng)欄目加蓋市委組織部公章。

工作單位為省直機(jī)關(guān)、單位的考生,到本機(jī)關(guān)、單位干部人事部門報名,并提供學(xué)歷學(xué)位證書原件、本人有效身份證、近期同底免冠一寸彩色照片4張及電子版(JPG格式,文件名為考生身份證號碼),由省直機(jī)關(guān)、單位干部人事部門對照報考條件、個人檔案進(jìn)行資格審查,審查合格的在《報名推薦表》相應(yīng)欄目加蓋公章。

各市委組織部和省直機(jī)關(guān)、單位于2014年10月30日前將審查合格的考生名單、近期免冠一寸彩色照片電子版(JPG格式,文件名為考生身份證號碼)及《報名推薦表》報省委組織部。

省委組織部匯總考生名單及《報名推薦表》后,分別轉(zhuǎn)各遴選單位,再由各遴選單位進(jìn)行資格審查,審查合格的在《報名推薦表》相應(yīng)欄目加蓋公章,然后返回省委組織部。

本次公開遴選要把資格審查貫穿始終,資格審查的重點是報名資格條件、專業(yè)條件和“三齡兩歷一身份”。凡是存在違規(guī)提拔或檔案、學(xué)歷學(xué)位、年齡造假等問題的,一律不得參加遴選。

遴選職位規(guī)定的資格條件由遴選單位負(fù)責(zé)解釋。

考生在遴選期間〔報名、資格審查(初審)、筆試、資格審查(復(fù)審)、面試、體檢與考察、公示〕,應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通,以便遴選單位、資格審查部門、考試機(jī)構(gòu)及時聯(lián)絡(luò),因所留通訊方式不暢所致后果,由考生自負(fù)。

四、筆試

筆試采用閉卷方式,主要測試省級機(jī)關(guān)公務(wù)員必須具備的政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力及文字綜合能力等。筆試滿分100分。

報考省公安廳遴選職位的考生增加公安基礎(chǔ)知識專業(yè)科目考試,考試時限60分鐘,滿分100分;筆試總成績=筆試成績×50%+專業(yè)科目成績×50%。

筆試采取省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。

考試時間為2014年11月,具體時間見準(zhǔn)考證。

考場設(shè)在沈陽市。報考者按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點,持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加考試。參加考試時使用的身份證必須與報名時使用的身份證相一致。

筆試結(jié)束后,由省級公務(wù)員主管部門根據(jù)考試情況劃定合格分?jǐn)?shù)線。實際參加筆試人員不足3:1比例的,將在筆試后取消該職位。出現(xiàn)違規(guī)陪考充數(shù)等情況,取消該職位并書面向考生現(xiàn)工作單位通報。

五、資格審查(復(fù)審)

遴選單位根據(jù)筆試成績和3:1的面試比例,按照從高分到低分確定進(jìn)入各遴選職位的資格審查(復(fù)審)人員名單。資格審查(復(fù)審)人員名單在遼寧人事考試網(wǎng)公布。未達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的不進(jìn)入資格審查(復(fù)審)。資格審查(復(fù)審)工作由各遴選單位負(fù)責(zé)。進(jìn)入資格審查(復(fù)審)人員持《報名推薦表》原件、本人有效身份證、準(zhǔn)考證、個人檔案及學(xué)歷學(xué)位證書原件等參加資格審查(復(fù)審)。資格審查(復(fù)審)中,特別要對是否具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份、破格提拔等方面進(jìn)行嚴(yán)格審查。凡不符合報名條件或弄虛作假者,一律取消面試資格,并按面試比例從筆試成績合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)。經(jīng)遞補(bǔ),仍未達(dá)到規(guī)定面試比例但能形成有效競爭的,職位可予以保留;未達(dá)到規(guī)定面試比例且不能形成有效競爭的,取消該職位。

資格審查(復(fù)審)具體時間和地點,由各遴選單位另行通知。

六、面試

明確保留的職位,資格審查(復(fù)審)合格的人員進(jìn)入面試。面試人選缺考需書面向遴選單位申請,無正當(dāng)理由不得缺考。

面試由各遴選單位自行組織,面試試題由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局統(tǒng)一時間、統(tǒng)一地點命制。面試主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生不能遴選。面試組織和面試評委組成嚴(yán)格按照《2014年省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)面向優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”等人員公開遴選公務(wù)員(工作人員)工作實施方案》規(guī)定執(zhí)行。

設(shè)置專業(yè)測試的,由遴選單位自行組織。專業(yè)測試主要測試報考職位所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。專業(yè)測試組織嚴(yán)格按照《2014年省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)面向優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”等人員公開遴選公務(wù)員(工作人員)工作實施方案》規(guī)定執(zhí)行。

面試后出現(xiàn)的職位空缺,不再遞補(bǔ)。

七、體檢與考察

面試結(jié)束后,由遴選單位對考生成績進(jìn)行加權(quán)匯總,總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(或面試成績×30%+專業(yè)測試×20%)。成績保留小數(shù)點后兩位,其中總成績相同的,按照面試成績從高到低確定名次。根據(jù)總成績,按照體檢和考察對象與遴選職位1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考察人選。

體檢由各遴選單位根據(jù)需要安排,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,有行業(yè)(專業(yè))體檢要求的,按其要求執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實情況的報考者,取消遴選資格。

考察工作由各遴選單位負(fù)責(zé)實施,考察組應(yīng)由2名以上人員組成,重點考察報考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實績、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。核實報考者是否符合規(guī)定的報考條件,確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

八、公示與辦理相關(guān)手續(xù)

(一)公示。考察結(jié)束后,各遴選單位集體研究確定擬遴選人員并報省級公務(wù)員主管部門,由省級公務(wù)員主管部門對擬遴選人員進(jìn)行網(wǎng)上統(tǒng)一公示,公示內(nèi)容為姓名、性別、準(zhǔn)考證號、報考職位、現(xiàn)工作單位及職務(wù)和筆試、面試(專業(yè)測試)成績等,公示期為5個工作日。同時,公布舉報電話,接受社會監(jiān)督。

(二)辦理手續(xù)。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響遴選的人員,按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任和任職等相關(guān)手續(xù),試用期3個月,試用期滿考核合格,正式辦理任職手續(xù)。轉(zhuǎn)任職務(wù)以報考時填寫并經(jīng)資格審查(復(fù)審)合格的職務(wù)作為依據(jù),平職轉(zhuǎn)任。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

面向優(yōu)秀選調(diào)生和具有公務(wù)員(參照管理單位工作人員)身份“大學(xué)生村官”等人員公開遴選公務(wù)員(工作人員),是樹立面向基層用人導(dǎo)向,拓展選人用人視野,改善省級機(jī)關(guān)公務(wù)員隊伍結(jié)構(gòu)的重要舉措,政策性強(qiáng)、涉及面廣、敏感度高。要貫徹落實《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等有關(guān)法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部“十不準(zhǔn)”,從嚴(yán)干部檔案審核,凡年齡、工齡、黨齡、學(xué)歷、經(jīng)歷和身份等,有不符合有關(guān)法律法規(guī)或弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消遴選資格,并根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予組織處理或紀(jì)律處分,對幫助造假的也要嚴(yán)肅處理。提取個人檔案應(yīng)遵守檔案管理的相關(guān)規(guī)定,未密封的檔案不予受理。嚴(yán)格實行回避制度,從事遴選工作的人員凡與報考人員構(gòu)成回避關(guān)系的,應(yīng)按《公務(wù)員法》第七十條有關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避,與各遴選單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員有《公務(wù)員法》第六十八條第一款所列親屬關(guān)系人員不得報考該遴選單位職位。嚴(yán)肅遴選工作紀(jì)律,把督查工作貫穿遴選全過程,省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務(wù)員局將派專人對遴選工作進(jìn)行督查指導(dǎo)。無論是工作人員還是報考人員,在遴選過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為,都要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理,情節(jié)嚴(yán)重的,追究其相應(yīng)責(zé)任。

十、咨詢電話

遴選政策咨詢電話:

省委組織部 024-23128270

省公務(wù)員局 024-23448317

附件:

2014年遼寧省省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)報名推薦表.doc

2014年遼寧省省直機(jī)關(guān)(參照管理單位)公開遴選公務(wù)員(工作人員)職位信息表.xls

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