重慶海關(guān)2012年面向重慶公開(kāi)遴選公務(wù)員公告

　　為進(jìn)一步優(yōu)化重慶海關(guān)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，更好地支持和服務(wù)重慶開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)發(fā)展。經(jīng)商重慶市人力社保局、市公務(wù)員局，決定面向重慶公開(kāi)遴選公務(wù)員，充實(shí)到基層海關(guān)機(jī)構(gòu)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
　　一、遴選原則
　　民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)；采取自愿報(bào)名，通過(guò)考試與考核相結(jié)合的辦法擇優(yōu)遴選。
　　二、遴選人數(shù)
　　遴選擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員30名，從事海關(guān)一線(xiàn)監(jiān)管工作。具體職位見(jiàn)《2012年重慶海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《遴選職位表》）。
　　三、遴選范圍
　　重慶市范圍各級(jí)機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的正科級(jí)及以下人員。
　　四、遴選條件
　?。ㄒ唬┳窦o(jì)守法，具有良好的品行及現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。
　?。ǘ┚哂写髮W(xué)專(zhuān)科以上文化程度。
　?。ㄈ┠挲g在35周歲以下(1977年1月1日以后出生)。
　?。ㄋ模v年公務(wù)員考核等次均為稱(chēng)職及以上。
　　（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件。
　?。┚邆鋽M遴選職位所要求的其他資格條件，詳見(jiàn)《職位表》。（附件1）
　　有下列情形之一的人員，不得參加遴選：
　　1.尚在試用期內(nèi)的；
　　2.受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)或少年管教的；
　　3.有違法違紀(jì)嫌疑尚未查清或正在接受調(diào)查處理的；
　　4.曾被辭退或者開(kāi)除公職的；
　　5.曾受過(guò)警告及以上紀(jì)律處分的；
　　6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
　　五、遴選程序
　　按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示和辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)等程序依次進(jìn)行。
　　（一）報(bào)名
　　1.報(bào)名時(shí)間：2012年6月14日9:00-20日24:00時(shí)。
　　2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)考人員登錄“重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（http://www.cqhrss.gov.cn）進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，按照規(guī)定格式、內(nèi)容和要求，填寫(xiě)報(bào)名信息，提交報(bào)考申請(qǐng)。
　　遴選報(bào)考人員根據(jù)擬報(bào)考職位規(guī)定的資格條件、相關(guān)要求以及自身實(shí)際情況，只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名，不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員須如實(shí)準(zhǔn)確填寫(xiě)各項(xiàng)報(bào)考信息，并上傳電子照片（jpg格式，20kb以下），準(zhǔn)確記住報(bào)名序號(hào)（報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員報(bào)名確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢(xún)等事項(xiàng)的重要依據(jù)和關(guān)鍵字）。如因個(gè)人填報(bào)信息失真、上傳的電子照片不符合要求，由此造成的一切后果，責(zé)任自負(fù)。
　　填報(bào)職位后，下載打印《2012年重慶海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》（附件2），表的格式并不得進(jìn)行改動(dòng)。
　?。ǘ┵Y格審查
　　1.資格初審：重慶海關(guān)根據(jù)報(bào)考人員填報(bào)的信息，對(duì)照?qǐng)?bào)考資格條件和遴選職位要求，在網(wǎng)上進(jìn)行資格初審，并在報(bào)考人員報(bào)名后的兩日內(nèi)提出審查意見(jiàn)。報(bào)考人員在提交報(bào)名信息后的兩日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。如因填報(bào)信息錯(cuò)誤未審核通過(guò)的，可在6月22日24:00前及時(shí)進(jìn)行修改，重新進(jìn)行資格初審。報(bào)考人員應(yīng)慎重選擇報(bào)考職位，一經(jīng)資格審查通過(guò)，不得更改。
　　資格初審合格者，應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，在6月24日24:00前繳納考務(wù)費(fèi)，按渝價(jià)〔2006〕144號(hào)文件規(guī)定，《綜合知識(shí)測(cè)試》收費(fèi)50元，由市人事考試中心在網(wǎng)上收取。網(wǎng)上報(bào)名后，未在規(guī)定時(shí)間繳費(fèi)確認(rèn)者，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
　　資格審查合格并繳納了考務(wù)費(fèi)的報(bào)名人員，可于2012年7月2日9:00-7日24:00登錄報(bào)名系統(tǒng)打印本人準(zhǔn)考證（使用A4紙打印，保證字跡、照片清晰），未及時(shí)打印準(zhǔn)考證而影響參加考試的，責(zé)任自負(fù)。
　　2.資格復(fù)審：面試前將進(jìn)行資格復(fù)審，進(jìn)入面試的遴選人員須攜帶復(fù)審材料在指定時(shí)間內(nèi)到重慶海關(guān)完成資格復(fù)審。復(fù)審材料包括：本人戶(hù)口簿、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、公務(wù)員身份證明（公務(wù)員登記表）（以上材料均系原件，同時(shí)提供復(fù)印件1份），《2012年重慶海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》（貼上1寸免冠照）、工作簡(jiǎn)歷1份，近期5寸或7寸生活彩色照片2張。資格復(fù)審不合格者，將取消面試資格。
　　凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消其遴選資格。
　?。ㄈ┕P試
　　1.筆試時(shí)間：由市人事考試中心在2012年7月8日上午9:00—11:30統(tǒng)一組織。具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
　　2.開(kāi)考比例：遴選人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)之比不得低于1:5，未達(dá)比例的職位，由重慶海關(guān)視情況減少遴選計(jì)劃或?qū)⒉蛔惚壤腻噙x名額調(diào)劑至其他滿(mǎn)足條件的職位。
　　3.筆試方式：采取閉卷的方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。
　　4.筆試內(nèi)容：《綜合知識(shí)測(cè)試》，主要測(cè)試內(nèi)容為：政策理論水平、調(diào)查研究能力、應(yīng)變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達(dá)能力等?？荚嚥恢付◤?fù)習(xí)用書(shū)。
　　5.筆試成績(jī)：登錄“重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”（http://www.cqhrss.gov.cn）進(jìn)行成績(jī)查詢(xún)。
　?。ㄋ模┟嬖?BR>　　1.面試時(shí)間：暫定2012年7月底，地點(diǎn)設(shè)在重慶海關(guān)，具體時(shí)間及面試有關(guān)事項(xiàng)在重慶海關(guān)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站（http://chongqing.customs.gov.cn）另行通知。
　　2.面試人員確定：按照筆試成績(jī)由高到低的順序，以及進(jìn)入面試人數(shù)與擬錄用人數(shù)3：1的比例，確定進(jìn)入面試人員。若最后一名人選成績(jī)出現(xiàn)并列，則均進(jìn)入面試。經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄者，其缺額按報(bào)考同一職位筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。對(duì)達(dá)不到面試比例的職位，由重慶海關(guān)決定是否繼續(xù)進(jìn)行遴選。進(jìn)入面試人員名單在重慶海關(guān)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

　　3.面試方式：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分為100分。
　　4.考試總成績(jī)計(jì)算方式：
　　考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
　　根據(jù)遴選人數(shù)，按考試總成績(jī)由高到低的順序，等額確定體檢人員，若最后一名人選總成績(jī)出現(xiàn)并列，則以報(bào)考同一職位人員面試成績(jī)從高到低的順序確定體檢人選。進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單與面試成績(jī)一并在重慶海關(guān)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公布。
　?。ㄎ澹w檢
　　遴選人員的體檢在指定醫(yī)院統(tǒng)一進(jìn)行。體檢嚴(yán)格按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
　?。┛疾?BR>　　體檢合格人員列為考察人選，由重慶海關(guān)負(fù)責(zé)對(duì)其考察，考察堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、注重?shí)績(jī)，全面了解報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律及是否需要回避等情況，查閱干部檔案，核實(shí)公務(wù)員登記表等。
　　若因體檢、考察原因出現(xiàn)缺額的，由重慶海關(guān)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。進(jìn)行遞補(bǔ)的，在面試合格人員中，按報(bào)考同一職位的其他考生總成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人選總成績(jī)并列的，按面試成績(jī)從高到低的順序來(lái)確定，面試成績(jī)也并列的，則同時(shí)列為差額考察人選。
　?。ㄆ撸┕?BR>　　重慶海關(guān)將在重慶海關(guān)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站對(duì)擬遴選人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。
　　（八）辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)
　　公示期滿(mǎn)，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響本次遴選的，按照有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。
　　六、監(jiān)督與咨詢(xún)
　　市人力社保局、市公務(wù)員局及重慶海關(guān)監(jiān)察審計(jì)室負(fù)責(zé)對(duì)遴選工作進(jìn)行全程監(jiān)督、檢查。
　　政策咨詢(xún)電話(huà)：023-67709498、67709325、67709369
　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：023-86868838、86868820
　　監(jiān)督電話(huà)：023-67709465、67709433
　　附件1：2012年重慶海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員職位表
　　附件2：2012年重慶海關(guān)公開(kāi)遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表

二〇一二年六月十二日

　　編輯推薦：2012年重慶公務(wù)員考試行測(cè)真題及答案

（責(zé)任編輯：中大編輯）

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