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2018年湖北咸寧市崇陽(yáng)縣農(nóng)村公辦幼兒園教師招聘公告

發(fā)表時(shí)間:2018/7/25 10:55:42 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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2018年咸寧市崇陽(yáng)縣招聘農(nóng)村公辦幼兒園教師20人公告

為貫徹落實(shí)《第二期學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃》,進(jìn)一步加強(qiáng)我縣幼兒園教師隊(duì)伍建設(shè),經(jīng)請(qǐng)示縣政府同意,決定面向社會(huì)公開招聘一批幼兒園教師補(bǔ)充到我縣農(nóng)村公辦幼兒園任教,現(xiàn)公告如下:

一、招聘名額

招聘農(nóng)村公辦幼兒園教師20名。

二、報(bào)考條件

1、熱愛幼兒教育事業(yè),有志于幼兒教育工作,誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,無(wú)不良行為記錄。

2、身體健康,年齡35周歲以下(即1983年6月30日以后出生)。

3、具有大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,持有幼兒教師資格證書和二級(jí)甲等及以上普通話等級(jí)證書。

三、報(bào)名和資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:2018年 7月30日-31日(上午8:00—11:30;下午3:00-5:30)

2、報(bào)名地點(diǎn):崇陽(yáng)縣教育局一樓

3、報(bào)名要求:

報(bào)名者在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人有效身份證、畢業(yè)證(含學(xué)歷查詢電子注冊(cè)備案表)、幼師資格證、普通話等級(jí)證等相關(guān)原件和復(fù)印件,近期一寸同底免冠彩色照片4張報(bào)名,逾期不予辦理。有違法違紀(jì)行為被查處的不得報(bào)名。

4、資格審查:

由縣教育局負(fù)責(zé),縣人社局指導(dǎo),縣紀(jì)委監(jiān)督。對(duì)報(bào)名者提供的有關(guān)證件進(jìn)行資格審查。根據(jù)資格審查結(jié)果,確定參加考試人員名單,并核發(fā)準(zhǔn)考證。凡弄虛作假者,取消其考試資格。

四、考試

命題、筆試與面試工作由縣教育局組織實(shí)施、縣人社局指導(dǎo)、縣紀(jì)委監(jiān)督,采取外包方式進(jìn)行。

1、命題。命題工作實(shí)行全封閉管理和責(zé)任追究制度,確??陀^公正。

2、筆試

①筆試時(shí)間:2018年 8月 3日上午 。

②筆試地點(diǎn):縣青少年活動(dòng)中心(縣一中北大門進(jìn)門右邊)。

③筆試內(nèi)容:學(xué)前教育專業(yè)知識(shí)(包括《幼兒教育學(xué)》、《幼兒心理學(xué)》、《幼兒衛(wèi)生學(xué)》、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》、幼教教案等內(nèi)容)。

④閱卷:由縣人社局、教育局、縣紀(jì)委負(fù)責(zé)組織閱卷工作,閱卷工作實(shí)行全封閉管理。

3、面試

①面試時(shí)間:2018年 8月10日。

②面試地點(diǎn):縣青少年活動(dòng)中心(縣一中北大門進(jìn)門右邊)。

③筆試成績(jī)由高分到低分按1:3的比例確定面試人員名單。面試內(nèi)容為音樂、舞蹈、美術(shù)專業(yè)技能測(cè)試。

4、計(jì)分辦法

考試分筆試和面試兩部分,成績(jī)各100分,按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%折合計(jì)算最后得分。

五、體檢、考察及公示

根據(jù)考試總成績(jī)從高到低、按招聘名額1:1的比例確定體檢人選(若出現(xiàn)最后一名成績(jī)相同的情況,面試分?jǐn)?shù)高的確定為體檢對(duì)象),體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,費(fèi)用由考生自行負(fù)擔(dān)。體檢不合格者,按考試總成績(jī)從高分到低分的原則依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

體檢合格者進(jìn)入考察,由縣教育局組織考察工作,考察結(jié)束后形成書面考核意見,報(bào)人社部門審定。對(duì)考察不合格而造成空缺的崗位,按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,在崇陽(yáng)網(wǎng)、崇陽(yáng)縣人社網(wǎng)、崇陽(yáng)教育信息網(wǎng)上予以公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

六、審批聘用

依據(jù)招聘計(jì)劃,對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員,按照總成績(jī)從高分到低分的原則依次進(jìn)行選崗,崗位確定后由縣人社局辦理人員聘用手續(xù)。并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇,新聘用人員服務(wù)期不低于三年。

七、招聘工作紀(jì)律

整個(gè)招考聘用工作按照“公開、公平、公正”的原則,招考工作的全程接受紀(jì)委及社會(huì)各界的監(jiān)督,對(duì)招考中的違紀(jì)行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀(jì)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格。

附件:2018年崇陽(yáng)縣公開招聘農(nóng)村公辦幼兒園教師崗位表.doc

崇陽(yáng)縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2018年7月23日


(責(zé)任編輯:)

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