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銀川市第一人民醫(yī)院2018年合同制工作人員招聘公告
根據(jù)銀川市公立醫(yī)院人事制度改革的有關(guān)文件精神,結(jié)合我院部分臨床科室床位、醫(yī)護(hù)比及對(duì)人力資源的需求,現(xiàn)將銀川市第一人民醫(yī)院招聘2018年合同制工作人員公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先為原則;
(三)堅(jiān)持專業(yè)匹配、人崗相適原則。
二、招聘工作人員崗位(68人)
具體范圍、條件等詳見《2018年招聘合同制工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)。
三、招聘條件
(一)具備下列資格條件的人員可以報(bào)考:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
2、遵紀(jì)守法、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,能夠履行事業(yè)單位工作人員義務(wù);
3、具有寧夏回族自治區(qū)常住戶籍(公告發(fā)布之日前取得)或符合不受寧夏常住戶籍限制條件的人員;
4、年齡要求:35周歲以下(1983年7月31日以后出生);
5、身體健康;
6、必須服從分配;
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
除上述條件外,報(bào)考者還應(yīng)符合《2018年招聘合同制工作人員崗位計(jì)劃一覽表》(附件1)中各崗位設(shè)置的年齡、學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)資格條件。
(二)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1、曾受過刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
2、曾被開除公職、開除學(xué)籍的;
3、涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的;
4、有國(guó)家助學(xué)貸款違約等不良信用記錄的。
四、報(bào)名方式和程序
(一)報(bào)名方式。本次招聘考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,報(bào)名時(shí)須攜帶所報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證件及證明材料(身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷證書電子備案表、資格證、執(zhí)業(yè)證、規(guī)培證等)原件及復(fù)印件,自行下載并填寫《招聘合同制工作人員報(bào)名資格復(fù)審表 》(附件2,考生填報(bào)必須電腦填寫,打印正反面), 2018年1月1日前未取得在讀學(xué)歷、學(xué)位證攜帶學(xué)校開具的畢業(yè)證明。
(二)報(bào)名時(shí)間。報(bào)考者請(qǐng)于2018年8月19日至2018年8月31日8:00至18:00現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考者須在以上規(guī)定的工作日(節(jié)假日除外)內(nèi)報(bào)名。
(三)報(bào)名地點(diǎn):銀川市第一人民醫(yī)院綜合辦公樓五樓5025辦公室。
(四)招聘公告長(zhǎng)期有效,崗位設(shè)置名額招滿截止。
五、招聘方式
采取面試的方式進(jìn)行招聘。
1、由醫(yī)院組織實(shí)施。根據(jù)面試通知采取打電話、發(fā)信息等方式通知取得面試資格應(yīng)聘者參加面試的具體時(shí)間、地點(diǎn),同時(shí)做好記錄。
2、面試方式采取半結(jié)構(gòu)化面試(綜合能力測(cè)試)和技能操作測(cè)試兩部分組織實(shí)施,總分值100分,其中:半結(jié)構(gòu)化面試(綜合能力測(cè)試)70分;技能操作測(cè)試30分,技能操作測(cè)試內(nèi)容為報(bào)考崗位所規(guī)定的專業(yè)技能操作。
六、考試總成績(jī)的計(jì)算
考試成績(jī)按照由高到底確定體檢、考察對(duì)象。
七、公示
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果確定擬公示、擬聘用人員名單,并在醫(yī)院官網(wǎng)公示5個(gè)工作日。
八、薪資待遇
按照《銀川市第一人民醫(yī)院非占編合同制人員管理規(guī)定》執(zhí)行。
九、相關(guān)要求
應(yīng)聘者在公開招聘考試過程中提供虛假資料、冒名頂替、惡意報(bào)考等行為將取消考試資格并依法追究責(zé)任。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通,因電話不暢通導(dǎo)致無法通知的責(zé)任由考生負(fù)責(zé)。
聯(lián)系人:楊菲 張春明 聯(lián)系電話:0951-6192142
舉報(bào)電話:0951-6192356
(責(zé)任編輯:)