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海南省2012年考試錄用公務(wù)員(參照管理工作人員)公告
中共海南省委組織部
海南省人力資源和社會(huì)保障廳
根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》及《公務(wù)員錄用規(guī)定(試行)》、《海南省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法》,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,中共海南省委組織部、海南省人力資源和社會(huì)保障廳將組織實(shí)施2012年省直及市縣機(jī)關(guān)、省以下垂直管理行政機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位考試錄用擔(dān)任主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招考對(duì)象、條件
?。ㄒ唬┱锌紝?duì)象
高校畢業(yè)生(定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)生除外)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)大專(zhuān)以上學(xué)歷的人員。
?。ǘ﹫?bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、年滿18周歲至35周歲(即1976年3月17日至1994年3月16日期間出生),應(yīng)屆碩士、博士研究生(非在職)人員年齡可放寬至40周歲以?xún)?nèi)(即1971年3月17日以后出生);
3、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;
4、具有良好的品行;
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6、具有符合職位要求的文化程度和工作能力,招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的,報(bào)考者必須具備相應(yīng)的基層工作經(jīng)歷;
7、不違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;
8、法律規(guī)定的其他條件;
9、公務(wù)員主管部門(mén)規(guī)定的其他條件。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,在各級(jí)公務(wù)員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員,現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、公務(wù)員被辭退未滿5年的,以及有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員,不得報(bào)名。報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招考職位。
二、報(bào)名程序
?。ㄒ唬┞毼徊樵?xún)
各招錄單位具體的招考職位、名額、考試類(lèi)別、資格條件等請(qǐng)登錄海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(網(wǎng)址:http://hi.lss.gov.cn)點(diǎn)擊進(jìn)入海南省公務(wù)員招考網(wǎng)或登錄海南黨建網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hainandj.com)查閱。
報(bào)考海南省法院、檢察院系統(tǒng)職位的人員請(qǐng)登錄“天涯法律”(網(wǎng)址:http://www.hilaw.cn)、“天涯正義網(wǎng)” (網(wǎng)址:http://www.hi.jcy.gov.cn)查詢(xún)有關(guān)情況。
對(duì)《公告》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、資格條件以及其他信息需要咨詢(xún)時(shí),請(qǐng)報(bào)考人員直接與招錄單位聯(lián)系(招錄單位的咨詢(xún)電話見(jiàn)附件17)。
?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行??荚噲?bào)名時(shí)間從2012年3月16日8:00起至3月22日17:00止。報(bào)考人員可在此期間登錄海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站點(diǎn)擊進(jìn)入海南省公務(wù)員招考網(wǎng)進(jìn)行注冊(cè),提交報(bào)考申請(qǐng),并查詢(xún)資格審查結(jié)果。3月16日至3月20日期間,報(bào)名系統(tǒng)將顯示各職位報(bào)考人數(shù)等情況。
本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫(xiě)《海南省公務(wù)員(工作人員)錄用考試報(bào)名表》。信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)招錄單位資格審查的,其后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。虛假填報(bào)主要信息的,一經(jīng)查實(shí),視情節(jié)輕重,取消考試資格或錄用資格,并按有關(guān)規(guī)定給予處罰。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄相關(guān)網(wǎng)站了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。
報(bào)考人員只能選擇招錄單位中的一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)名,不得用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員應(yīng)上傳本人近期免冠2寸正面證件照片,jpg格式,大小20KB以下。
?。ㄈ┵Y格審查
各招錄單位依據(jù)招錄職位的資格條件在網(wǎng)上對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查,在2個(gè)工作日內(nèi)提出是否同意報(bào)考的意見(jiàn)。通過(guò)資格審查的,不能再報(bào)考其他職位。3月 16日8:00至3月21日17:00期間,未通過(guò)資格審查的,可以改報(bào)其他職位;3月21日17:00至3月22日17:00期間,報(bào)考申請(qǐng)未審查或未通過(guò)資格審查的,不能再改報(bào)其他職位。
報(bào)考人員在進(jìn)行注冊(cè)時(shí)務(wù)必記住本人用戶名、賬號(hào)、密碼,否則不能進(jìn)入系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)、繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和成績(jī)查詢(xún)等事項(xiàng)。
?。ㄋ模﹫?bào)名確認(rèn)
通過(guò)資格審查的報(bào)考人員即可進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),報(bào)名確認(rèn)采取網(wǎng)上確認(rèn)的方式進(jìn)行。通過(guò)資格審查的報(bào)考人員,請(qǐng)于2012年3月16日8:00至3月24日17:00期間,登錄海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站點(diǎn)擊進(jìn)入海南省公務(wù)員招考網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),并使用開(kāi)通了網(wǎng)上支付功能的工商銀行卡繳納70元報(bào)名費(fèi)。未按期進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳納報(bào)名費(fèi)的視為自動(dòng)放棄考試。
根據(jù)《海南省公務(wù)員錄用實(shí)施辦法》規(guī)定,招考職位的職數(shù)與繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)的比例必須達(dá)到1:3才能開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例的,取消該招考職位或減少招錄職數(shù),被取消職位的報(bào)考人員可重新報(bào)考其他職位,重新報(bào)考的時(shí)間另行通知。
(五)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
報(bào)名確認(rèn)成功后,報(bào)考人員請(qǐng)于2012年4月16日8:00至4月19日17:00期間,登錄海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站點(diǎn)擊進(jìn)入海南省公務(wù)員招考網(wǎng)下載打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。如遇問(wèn)題,請(qǐng)與省公務(wù)員局考試錄用處聯(lián)系。
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三、考試
考試包括筆試(公共科目、專(zhuān)業(yè)科目)和面試。公共科目考試范圍以《中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2012年度考試錄用公務(wù)員公共科目考試大綱》為準(zhǔn)。
?。ㄒ唬┕P試
1、筆試科目:考試類(lèi)別為甲類(lèi)職位的筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》??荚囶?lèi)別為乙類(lèi)職位的筆試公共科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。全省公安機(jī)關(guān)(含森林公安)人民警察的職位還需進(jìn)行《公安基礎(chǔ)知識(shí)》的專(zhuān)業(yè)科目考試。
2、筆試時(shí)間:2012年4月21日(具體考試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)
3、筆試綜合成績(jī)
(1)考試科目為兩科的,按《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》占60%、《申論》或《專(zhuān)業(yè)》占40%合成筆試綜合成績(jī);考試科目為三科的,按《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》占40%、《申論》占30%、《專(zhuān)業(yè)》占30% 合成筆試綜合成績(jī)。
(2)少數(shù)民族人員報(bào)考少數(shù)民族自治縣(市)職位的,按本人筆試綜合成績(jī)的5%給予加分。
4、筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定
筆試合格分?jǐn)?shù)線按省直機(jī)關(guān)、市縣單位和少數(shù)民族地區(qū)市縣單位(瓊中、五指山、陵水、保亭、白沙、昌江、樂(lè)東、東方)分別劃定。
(二)面試
1、面試對(duì)象。根據(jù)報(bào)考人員的筆試綜合成績(jī)和招考職數(shù),在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例確定面試人選。招考職數(shù)在10人(含10人)以上的,比例為1:2;招考職數(shù)在9人(含9人)以下的,比例為1:3。
2、面試方式。面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式。
3、面試時(shí)間。面試時(shí)間由省直招錄單位組織人事部門(mén),市、縣公務(wù)員主管部門(mén)另行通知。
4、面試合格分?jǐn)?shù)線劃定。面試合格分?jǐn)?shù)線按省直機(jī)關(guān)、市縣單位和少數(shù)民族地區(qū)市縣單位(瓊中、五指山、陵水、保亭、白沙、昌江、樂(lè)東、東方)分別劃定。
5、資格復(fù)審。進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員,面試前,須向招錄單位提供本人身份證、畢業(yè)證原件(2012年高校應(yīng)屆畢業(yè)生需學(xué)校出具準(zhǔn)予畢業(yè)的相關(guān)證明材料)、準(zhǔn)考證、報(bào)名表等招考職位要求的相關(guān)材料;在職公務(wù)員(參照管理工作人員)須提供單位同意報(bào)考的證明;在編在崗的中小學(xué)教師報(bào)考人員須提供教育主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。報(bào)考定向從服務(wù)于海南省且服務(wù)期滿考核合格的“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”、“三支一扶”人員和“大學(xué)生‘村官’”中招錄公務(wù)員(參照管理工作人員)職位的考生,應(yīng)在筆試結(jié)束5天內(nèi)向團(tuán)省委宣傳部、省人力資源和社會(huì)保障廳人力資源市場(chǎng)處、省委組織部公務(wù)員管理處提供所在服務(wù)市縣相關(guān)部門(mén)出具的服務(wù)期滿考核合格等證明材料,團(tuán)省委宣傳部、省人力資源和社會(huì)保障廳人力資源市場(chǎng)處、省委組織部公務(wù)員管理處負(fù)責(zé)在筆試結(jié)束7天內(nèi)向省公務(wù)員局考試錄用處提供相應(yīng)證明材料。提供材料不全或有關(guān)材料主要信息不實(shí)的,以及未按規(guī)定時(shí)間提供相關(guān)報(bào)考材料的,公務(wù)員主管部門(mén)將取消該報(bào)考人員參加面試的資格。
四、體檢和考察
面試結(jié)束后,達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的考生按筆試綜合成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成其考試綜合成績(jī)。按照考試綜合成績(jī)從高到低的順序,根據(jù)規(guī)定的比例確定體檢和考察的人選。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(2010年修訂)、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
報(bào)考公安機(jī)關(guān)(含森林公安)、監(jiān)獄勞教單位和法院、檢察院系統(tǒng)司法警察職位的人員還需通過(guò)由省高級(jí)人民法院、省人民檢察院、省公安廳、省司法廳、省森林公安局組織實(shí)施的體能測(cè)試,體能測(cè)試的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按人力資源和社會(huì)保障部、公安部、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》的規(guī)定執(zhí)行。
五、公示和錄用
各招錄單位根據(jù)考試綜合成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況,提出擬錄用人員名單,報(bào)經(jīng)省公務(wù)員主管部門(mén)批準(zhǔn)后,在網(wǎng)上向社會(huì)予以公示。公示時(shí)間為7天,公示內(nèi)容包括招錄單位名稱(chēng)、擬錄職位、擬錄用人員姓名、準(zhǔn)考證號(hào)、性別、民族、出生年月、學(xué)歷學(xué)位、畢業(yè)院校及專(zhuān)業(yè)、現(xiàn)工作單位及監(jiān)督電話等。公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響錄用的,辦理錄用手續(xù);對(duì)被反映有影響錄用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。各級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益,舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。
省法檢系統(tǒng)機(jī)關(guān)和省以下垂直管理行政機(jī)關(guān)及部分市縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)實(shí)行不確定職位統(tǒng)一招考,錄用審批時(shí)將按擬錄用人員考試綜合成績(jī)排名順序和個(gè)人志愿相結(jié)合的原則確定錄用職位,具體辦法由省公務(wù)員主管部門(mén)統(tǒng)一規(guī)定。
新錄用的公務(wù)員試用期為一年。試用期滿考核合格的,予以任職定級(jí);不合格的則取消錄用資格。
六、有關(guān)問(wèn)題說(shuō)明
?。ㄒ唬┗鶎庸ぷ鹘?jīng)歷?;鶎庸ぷ鹘?jīng)歷,是指在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位、社團(tuán)組織,曾在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)團(tuán)以下單位工作過(guò)。自謀職業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員,也可視為具有基層工作經(jīng)歷。曾在基層工作,后再進(jìn)入高校就讀的應(yīng)屆畢業(yè)生,也視為具有基層工作經(jīng)歷。
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?。ǘ┗鶎庸ぷ鹘?jīng)歷起始時(shí)間。一是在基層黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位工作的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起;二是參加“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”、“三支一扶”、“大學(xué)生‘村官’”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位(社會(huì)管理和公共服務(wù))初次就業(yè)的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起;三是已畢業(yè)離校而未就業(yè)的高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地(該基地為基層單位)參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的,視同具有基層工作經(jīng)歷,自報(bào)到之日算起;四是到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等單位工作的人員,基層工作經(jīng)歷時(shí)間以勞動(dòng)合同約定的起始時(shí)間算起;五是自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊(cè)手續(xù)的人員,其基層工作經(jīng)歷時(shí)間自營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員,其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。兩年以上基層工作經(jīng)歷中“兩年”是指截至2012年8月31日,報(bào)考者累計(jì)在基層工作的時(shí)間已滿兩年。
?。ㄈ爸形鞑坑?jì)劃大學(xué)生志愿者”、“三支一扶”、“大學(xué)生‘村官’”等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考公務(wù)員,可報(bào)考定向招錄的職位,也可報(bào)考其他職位,但只能選擇一個(gè)職位,不再實(shí)行加分等優(yōu)惠政策。
?。ㄋ模﹫?bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:考試綜合成績(jī)相同的,按筆試綜合成績(jī)高低順序排列;如筆試綜合成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的,按《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)高低順序排列;如《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》成績(jī)又出現(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績(jī)高低順序排列。
(五)有關(guān)“第二學(xué)士學(xué)位”的說(shuō)明請(qǐng)參考國(guó)家教育部《高等學(xué)校培養(yǎng)第二學(xué)士學(xué)位生的試行辦法》(http://www.moe.edu.cn/publicfiles/business/htmlfiles/moe/moe_621/201001/81944.html)。
(六)報(bào)考人員獲得學(xué)歷、學(xué)位的截止時(shí)間為2012年8月31日前。
七、注意事項(xiàng)
(一)有關(guān)本次招錄公務(wù)員的政策問(wèn)題可咨詢(xún)省公務(wù)員主管部門(mén)。
?。ǘ┱锌紝?zhuān)業(yè)分類(lèi)原則上按教育部《普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄》和《普通高等學(xué)校高職高專(zhuān)教育指導(dǎo)性專(zhuān)業(yè)目錄(試行)》等確定。該目錄未列入的專(zhuān)業(yè),按專(zhuān)業(yè)門(mén)類(lèi)、名稱(chēng)及課程設(shè)置確定。
(三)擬錄用人員在錄用審批前必須通過(guò)海南省公務(wù)員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力資格考試。取得國(guó)家二級(jí)以上計(jì)算機(jī)證書(shū)、計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷或經(jīng)省公務(wù)員錄用主管部門(mén)認(rèn)證的其他具有同等效力計(jì)算機(jī)證書(shū)的人員可免考。
(四)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以公務(wù)員考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與省公務(wù)員主管部門(mén)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
(五)本次公務(wù)員招考有關(guān)情況請(qǐng)登錄海南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站查詢(xún),或上網(wǎng)搜索“海南省人力資源和社會(huì)保障廳”。
咨詢(xún)電話:
省委組織部公務(wù)員管理處:0898-65371866
省公務(wù)員局考試錄用處:0898-65200852
技術(shù)支持電話:0898-65323395
附件:
附件1:2012年海南省定向從“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”等服務(wù)基層.xls
附件2:2012年海南省省直黨群機(jī)關(guān)招考公務(wù)員(參照管理人員)職位表.xls
附件3:2012年海南省法院系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件4:2012年海南省檢察院系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件5:2012年海南省市縣黨群機(jī)關(guān)招考公務(wù)員(參照管理人員)職位表.xls
附件6:中共海南省委組織部2012年選聘高校畢業(yè)生到村任職工作簡(jiǎn)章(網(wǎng)上)(A4)改.doc
附件7:2012年海南省省直行政機(jī)關(guān)招考公務(wù)員職位表.xls
附件8:2012年海南省省直參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位招考工作人員職位表.xls
附件9:2012年海南省公安系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件10:2012年海南省工商系統(tǒng)、地稅系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件11:2012年海南省地稅系統(tǒng)招考參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員職位表.xls
附件12:2012年海南省司法系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件13:2012年海南省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件14:2012年海南省森林公安系統(tǒng)招考公務(wù)員職位表.xls
附件15:2012年海南省市縣行政機(jī)關(guān)招考公務(wù)員職位表.xls
附件16:2012年海南省市縣參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位招考工作人員職位表.xls
附件17:海南省2012年考試錄用公務(wù)員(參照管理工作人員)招錄單位咨詢(xún)電話一覽表.xls
二○一二年三月十二日
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