2010年初級人力資源專業(yè)全真模擬試卷一

1.在人格的決定因素中,包括教養(yǎng)方式、教育背景、生活背景和社會經(jīng)濟基礎(chǔ)等在內(nèi)的因素是(   )。
A.遺傳  
B.環(huán)境
C.情境  
D.心理

2.馬斯洛將(   )置于其需要層次的頂層。
A.自我實現(xiàn)  
B.安全需要
C.歸屬和愛的需要  
D.生理需要

3.根據(jù)加德納的觀點,智力是(   )的。
A.一元  
B.二元
C.多元   
D.以上都正確

4.人力資源有一定的人口,才有一定的人力,這是人力資源的(   )。
A.物質(zhì)性  
B.可用性
C.無限性  
D.動態(tài)性

5.根據(jù)奧爾波特的觀點,追求世界的形式和諧,以美的原則如對稱、均衡、和諧等評價事物的是(   )。
A.宗教型  
B.理論型
C.政治型   
D.審美型

6.團隊開始發(fā)揮作用,成員們開始把注意力轉(zhuǎn)向團體外部的是團體發(fā)展的(   )階段。
A.形成期  
B.沖突期
C.規(guī)范期  
D.產(chǎn)出期

7.有助于沖突解決的策略不包括(   )。
A.協(xié)商者需要注意最初立場的選擇
B.協(xié)商者要尋找調(diào)節(jié)者
C.協(xié)商者要學(xué)會合理地讓步
D.協(xié)商者可以采取逐步回報的策略

8.團體決策的主要規(guī)則不包括(   )。
A.一致性原則   
B.優(yōu)勢取勝規(guī)則
C.少數(shù)取勝規(guī)則 
D.多數(shù)取勝規(guī)則

9.溝通圈里的所有人之間都可以進行信息交換的是(   )。
A.橫向溝通  
B.交錯溝通
C.反饋溝通  
D.垂直溝通

10.鏈狀與輪狀溝通的結(jié)合是(   )。
A.鏈狀溝通 
B  Y型溝通
C.交錯型溝通 
D.環(huán)狀溝通

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