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2019年中級經(jīng)濟(jì)師《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)》真題及答案(11月2日上午)

發(fā)表時(shí)間:2019/11/5 10:38:29 來源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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本文導(dǎo)航

11.政府財(cái)政收入的主要來源渠道不包括()。

A.社會(huì)繳款

B.稅收

C.贈(zèng)與收入

D.轉(zhuǎn)移性支付

參考答案:D

參考解析:【考點(diǎn)】財(cái)政收入的主要來源

12、XXX64元,則計(jì)算營業(yè)員的月銷售額的離散系數(shù)為()。

A.0.016

B.0.064

C.0.128

D.0.032

參考答案:A

參考解析:【考點(diǎn)】變異系數(shù)的計(jì)算

13.甲向銀行貸款,擔(dān)保物為名下?lián)碛械钠?,但由于一次意外事故,甲用作?dān)保的汽車被火燒毀,得到保險(xiǎn)公司的賠償款,繼而甲用該比賠償款來還款,反映了擔(dān)保物權(quán)的()特征。

A.價(jià)值權(quán)性

B.物上代位性

C.限制性

D.從屬性

答案:B

解析:【考點(diǎn)】擔(dān)保物權(quán)的特征

14.根據(jù)勞動(dòng)合同法律制度的規(guī)定,除勞動(dòng)者提出訂立固定期限勞動(dòng)合同外,用人單位與勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同。下列各項(xiàng)中,不屬于此類情形中的是( )。

A.勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的

B.連續(xù)訂立2次固定期限勞動(dòng)合同,而且單位對勞動(dòng)者不能依據(jù)《勞動(dòng)合同法》得享法定解除權(quán),繼續(xù)續(xù)訂的

C.國有企業(yè)改制重新訂立勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿5年且距法定退休年齡不足15年的

D.用人單位初次實(shí)行勞動(dòng)合同制度。勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的

答案:C

解析:【考點(diǎn)】勞動(dòng)合同的類型

15.有限責(zé)任公司由( )股東共同出資設(shè)立。

A.2人以上50人以下

B.3人到13人

C.50人以下

D.5人到19人

答案:C

解析:【考點(diǎn)】有限公司的設(shè)立條件

16.在資產(chǎn)負(fù)債表中,根據(jù)總賬科目余額直接填列的項(xiàng)目是( )。

A.待攤費(fèi)用

B.應(yīng)付職工薪酬

C.預(yù)付款項(xiàng)

D.固定資產(chǎn)

答案:B

解析:【考點(diǎn)】資產(chǎn)負(fù)債表的編制方法

17.在進(jìn)行會(huì)計(jì)核算過程中,()是會(huì)計(jì)分期的前提。

A.會(huì)計(jì)主體

B.持續(xù)經(jīng)營

C.貨幣計(jì)量

D.歷史成本

答案:B

解析:【考點(diǎn)】會(huì)計(jì)基本前提

18.已知消費(fèi)函數(shù)C=100+0.8Y,投資I=460億元,在兩部門經(jīng)濟(jì)中,均衡國民收入為()億元。

A.2800

B.5600

C.560

D.280

答案:A

解析:【考點(diǎn)】儲(chǔ)蓄——投資恒等式

19.完全競爭企業(yè)的需求曲線()。

A.向右下方傾斜

B.平行于橫軸

C.和市場需求曲線相同

D.是一條垂直線

參考答案:A

參考解析:【考點(diǎn)】完全競爭企業(yè)的需求曲線

20.我國《商標(biāo)法》規(guī)定,商標(biāo)續(xù)展不得超過()次。

A.2次

B.5次

C.3次

D.不限次數(shù)

參考答案:D

參考解析:【考點(diǎn)】商標(biāo)權(quán)的內(nèi)容

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