三、稅目

按應(yīng)納稅所得的來源劃分，現(xiàn)行個人所得稅的應(yīng)稅項目，大致可以分為3類，共11個應(yīng)稅項目。

（一）工資、薪金所得

1、工資、薪金所得，是指個人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得。不屬于工資、薪金性質(zhì)的補貼、津貼，不予征收個人所得稅的項目包括：

（1）獨生子女補貼；

（2）執(zhí)行公務(wù)員工資制度未納入基本工資總額的補貼、津貼差額和家屬成員的副食補貼；

（3）托兒補助費；

（4）差旅費津貼、誤餐補助。

2、內(nèi)部退養(yǎng)的人員所得：

（1）在辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后從原任單位取得的一次性收入，應(yīng)按辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)至法定離退休年齡之間的所屬月份進行平均，并與領(lǐng)取當(dāng)月的“工資、薪金”所得合并后減除當(dāng)月費用扣除標(biāo)準(zhǔn)，按“工資、薪金所得”征收個人所得稅。

舉例：某人法定退休年齡60歲，50歲時辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)，從原單位一次取得12萬元，在內(nèi)部退養(yǎng)期間，每月從單位取得工資1200元。則每月所得=120000/120+1200=2200；應(yīng)納稅所得額為200元，應(yīng)納個人所得稅=200×5%=10（元）。

（2）個人在辦理內(nèi)部退養(yǎng)手續(xù)后至法定退休年齡之間重新就業(yè)取得的“工資、薪金所得”，應(yīng)與其從原任職單位取得的同一月份的“工資、薪金所得”合并繳納個人所得稅。

3、退休人員再任職取得的收入，在減除按稅法規(guī)定的費用扣除標(biāo)準(zhǔn)后，按“工資、薪金所得”應(yīng)稅項目繳納個人所得稅。

4、公司職工取得的用于購買企業(yè)國有股權(quán)的勞動分紅，按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅。

5、出租車駕駛員從事客貨營運取得的收入

對出租車不擁有所有權(quán)：按“工資、薪金所得”項目征稅；對出租車擁有所有權(quán)：比照個體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營所得項目征稅。

6、對雇員免收差旅費、旅游費：按照“工資、薪金所得”項目征稅；對非雇員免收差旅費、旅游費：按照“勞務(wù)報酬所得”項目征稅。

【例題】根據(jù)個人所得稅法律制度的規(guī)定，下列各項中，屬于工資、薪金所得項目的是（?。?。

A、年終加薪     B、托兒補助費

C、獨生子女補貼 D、差旅費津貼

答案：A

解析：本題考核個人所得稅工資薪金所得項目。BCD選項不予征收個人所得稅。

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