能力點一、崗位職務檔案的使用技巧

1、針對性

2、靈活性

3、培訓導向型

4、進一步細化

5、跟蹤評估

能力點二、提升對培訓認識能力的方法與技巧

1、通過持續(xù)學習提高認識能力

2、通過親身實踐提高認識能力

3、通過評估培訓效果提高認識能力

編輯推薦:

2015年度全國企業(yè)培訓師考試考試用書

全國企業(yè)培訓師職業(yè)資格考試 歷年真題

更多關(guān)注：企業(yè)培訓師考試時間 企業(yè)培訓師報名時間 企業(yè)培訓師考試疑難解答

（責任編輯：）

共2頁,當前第1頁  第一頁  前一頁  下一頁