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 審計師考試《企業(yè)財務(wù)管理》輔導第六章講義：利潤及其分配

 三、影響股利政策的因素（掌握P189）

在制定股利政策時，應(yīng)當考慮到以下因素的影響：

（一）法律因素

主要有：資本保全的約束、企業(yè)積累的約束、企業(yè)利潤的約束、償債能力的約束。

（二）債務(wù)契約因素

債務(wù)契約是指債權(quán)人為了防止企業(yè)過多發(fā)放股利，影響其償債能力，增加債務(wù)風險，而以契約的形式限制企業(yè)現(xiàn)金股利的分配。

（三）公司自身因素

公司自身因素的影響是指股份公司內(nèi)部的各種因素及其面臨的各種環(huán)境、機會而對其股利政策產(chǎn)生的影響。主要包括現(xiàn)金流量、舉債能力、投資機會、資金成本等。

（四）股東因素

影響股利政策的股東因素主要有：追求穩(wěn)定的收入，規(guī)避風險；擔心控制權(quán)的稀釋；規(guī)避所得稅。

四、股利政策的類型（掌握P192）

（一）剩余股利政策。所謂剩余股利政策，就是在企業(yè)確定的最佳資本結(jié)構(gòu)下，稅后凈利潤首先要滿足投資的需求，然后若有剩余才用于分配股利。

（二）固定股利或穩(wěn)定增長股利政策。這是一種穩(wěn)定的股利政策，它要求企業(yè)在較長時期內(nèi)支付固定的股利額，只有當企業(yè)對未來利潤增長確有把握，并且這種增長被認為是不會發(fā)生逆轉(zhuǎn)時，才增加每股股利額。

（三）固定股利支付率股利政策。這是一種變動的股利政策，企業(yè)每年都從凈利潤中按固定的股利支付率發(fā)放股利。

（四）低正常股利加額外股利政策。這是一種介于穩(wěn)定股利政策與變動股利政策之間的折衷的股利政策。

五、股利支付方式與發(fā)放程序（掌握P195）

（一）股利支付方式：股份公司分派股利的形式一般有現(xiàn)金股利、股票股利、財產(chǎn)股利和負債股利等。

（二）股利發(fā)放程序

股份公司分配股利須遵循法定的程序，一般是先由董事會提出分配預(yù)案，然后提交股東大會決議通過才能進行分配。股東大會決議通過分配預(yù)案之后，要向股東宣布發(fā)放股利的方案，并確定股權(quán)登記日、除息日和股利發(fā)放日。

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