公眾號:mywangxiao
及時發(fā)布考試資訊
分享考試技巧、復(fù)習(xí)經(jīng)驗
新浪微博 @wangxiaocn關(guān)注微博
聯(lián)系方式 400-18-8000
為了幫助考生在復(fù)習(xí)階段系統(tǒng)重點的復(fù)習(xí)2013年咨詢工程師考試科目,中大網(wǎng)校小編特編輯匯總了2013年咨詢工程師考試教材《工程項目組織與管理》練習(xí)題,希望對您參加2013年咨詢工程師考試有所幫助!
1、在項目管理組織體系中,屬于服務(wù)支持子系統(tǒng)的是( )
A.項目費用管理
B.項目溝通管理
C.項目財務(wù)管理
D.項目采購管理
2、在工程項目管理組織中,直接調(diào)動和安排項目活動.組織落實項目計劃的階層是( )
A.決策層
B.協(xié)調(diào)層
C.執(zhí)行層
D.操作層
3、下列不屬于組織活動原理的選項是( )
A.運動規(guī)律性
B.組織要素的有用性
C.要素相關(guān)性
D.要素聯(lián)動性
4、項目工作開展的基礎(chǔ)是( ),同樣也是確定組織形式與機構(gòu)的重要基礎(chǔ)
A.工作崗位工作職責(zé)確定
B.人員配置
C.確定合理和項目目標(biāo)
D.確定項目工作內(nèi)容
5、下列對矩陣式組織結(jié)構(gòu)的特點敘述不正確的是( )
A.信息回路比較復(fù)雜
B.項目成員處于多頭領(lǐng)導(dǎo)狀態(tài)
C.團隊成員無后顧之憂
D.項目團隊成員在項目后期沒有歸屬感
6、下列不屬于項目經(jīng)理的職責(zé)的是( )
A.全權(quán)負(fù)責(zé)項目成員的任命.考核與獎懲
B.對項目進(jìn)行有效的日常管理
C.保證項目目標(biāo)的實現(xiàn)
D.進(jìn)行項目具體事務(wù)決策
7、項目人力資源的獲取階段取得的生要成果之一是( )
A.項目人力資源來源分析類
B.工作分解結(jié)構(gòu)
C.項目團隊名錄
D.人員配置管理計劃
8、不屬于考核的作用的是( )
A.有利于加強成員的團隊意識
B.時刻提醒團隊成員要完成的任務(wù)
C.提高成員工作效率
D.減少管理人員工資的支出
9、下列有關(guān)團隊精神的說法錯誤的是( )
A.一個團隊要實現(xiàn)其工作目標(biāo),重要的是基成員要有團隊精神
B.團隊精神的形成是逐漸的,是通過少數(shù)人的帶致力與悉心培養(yǎng)而逐漸形成的
C.團隊精神都是一樣的,沒有差別
D.培養(yǎng)團隊業(yè)余神,關(guān)鍵是項目經(jīng)理率先垂范,倡導(dǎo)和推動團隊精神的形成的
10、項目結(jié)束時,下面不屬于項目經(jīng)理主要工作的是( )
A.項目成果總結(jié)與報送
B.放松項目管理,使員工工作輕松
C.項目資料管理
D.項目后續(xù)工作安排
答案:1、C 2、C 3、D 4、C 5、D 6、A 7、C 8、D 9、C 10、B
相關(guān)文章:
2013年咨詢工程師宏觀經(jīng)濟政策強化練習(xí)
更多關(guān)注: 成績查詢 模擬試題 歷年真題 考試論壇
(責(zé)任編輯:中大編輯)
近期直播
免費章節(jié)課
課程推薦
咨詢工程師
[VIP通關(guān)班]
6大模塊 準(zhǔn)題庫高端資料 校方服務(wù)
咨詢工程師
[通關(guān)班]
3大模塊 準(zhǔn)題庫高端資料 校方服務(wù)