(一)筆試

　　筆試分公共科目筆試和專業(yè)科目測試，滿分均為100分。

　　1.時間及地點：初定為2013年7月21日，具體時間及地點見《準考證》。

　　2.考試內容及方式：公共科目筆試內容為《綜合基礎知識》，專業(yè)科目測試內容為所報考學科的專業(yè)知識，采取合堂、閉卷方式進行。

　　3..考生于2013年7月25日在渝北區(qū)人力社保網查詢筆試成績，2013年7月27日查詢進入面試人員的名單。

　　(二)面試

　　面試由區(qū)人力資源和社會保障局會同招聘單位主管部門共同組織，凡考生有一科缺考，取消面試資格。

　　面試時間及地點：初定于2013年8月3日，具體時間地點另行通知。

　　面試比例：按照面試人數與擬招聘人數3：1的比例，按筆試總成績從高分到低分依次確定。面試比例達不到規(guī)定比例的，相應遞減招聘崗位人數至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數按“實際參加面試人數×面試比例”公式計算，出現小數按四舍五入法處理)；；無法遞減的，考生各科成績需達到60分及以上方可進入面試。若進入面試最后一名的成績出現并列，則并列進入面試。

　　面試方式及分值：非藝體學科(除音樂、體育、美術之外的學科)采取上課的方式進行。根據應聘學科，按指定教學內容，現場備課、上課，主要考核應聘人員處理教材，駕馭課堂的能力等，滿分100分。藝體學科(音樂、體育、美術學科)：采取上課與專業(yè)技能相結合的方式，應聘人員根據應聘學科，按指定教學內容，現場備課、上課，并在規(guī)定時間內現場展示所報考學科的專業(yè)技能，主要考核應聘人員處理教材，駕馭課堂的能力和專業(yè)實作能力。滿分100分，其中上課占60%，專業(yè)技能展示占40%。

　　面試成績當場公布。凡面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選?？脊賹忌险n成績評定在60分以下的，須在評分表中說明理由；考生面試最后結果在60分以下的，需形成書面材料報區(qū)人力社保局備案。

　　(三)考試總成績的計算及公示

　　考試總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目測試成績×30%+面試成績×40%?？忌?013年8月5日在渝北區(qū)人力社保網查詢面試成績及總成績。

（責任編輯：中大編輯）

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