天津工業(yè)大學(xué)誠聘海內(nèi)外高層次人才

天津工業(yè)大學(xué)是教育部與天津市共建、天津市重點建設(shè)的全日制高等學(xué)校，歷史悠久，最早的系始建于1912年，現(xiàn)已成為一所以工為主，工理結(jié)合，工、理、文、管、經(jīng)、法、藝協(xié)調(diào)發(fā)展的多科性大學(xué)，并形成了培養(yǎng)學(xué)士、碩士和博士的完整教育體系。

學(xué)校新校區(qū)占地2800畝。下設(shè)16個學(xué)院(部)，全日制在校生28000余名?，F(xiàn)有3個博士后流動站、14個博士點、72個二級學(xué)科碩士點和4個專業(yè)碩士學(xué)位點;擁有1個國家重點學(xué)科、8個天津市重點學(xué)科和重點發(fā)展學(xué)科、6個國家級特色專業(yè)，1個省部級共建國家重點實驗室培育基地、2個教育部重點實驗室、7個天津市重點實驗室、工程中心或研究基地，多個學(xué)科位居天津市乃至全國前列。學(xué)校具有較強的科研實力，產(chǎn)學(xué)研結(jié)合走在國內(nèi)高校前列，形成了以紡織復(fù)合材料、中空纖維膜分離技術(shù)、特種功能纖維材料、紡織油劑助劑、半導(dǎo)體照明與材料、機電設(shè)備集成制造等研究為特色的科研優(yōu)勢，多項科研成果被成功應(yīng)用于節(jié)能環(huán)保、新材料等國家戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和國防高科技產(chǎn)業(yè)。連續(xù)6年獲得國家科技獎勵。

為加快建設(shè)具有特色的高水平工業(yè)大學(xué)，學(xué)校大力實施人才強校戰(zhàn)略，現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀人才!

一、招聘崗位

國家“千人計劃”(長期、短期、“青年千人”、“外專千人”等項目)

國家“特支計劃”杰出人才、領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才等國家級重要高端人才和青年人才項目

教育部“長江學(xué)者”特聘教授、講座教授，國家杰出青年基金獲得者

天津市“千人計劃”(長期、短期、“青年千人”、“外專千人”等項目)

天津市特聘教授、講座教授

天津工業(yè)大學(xué)“高層次人才引進支持計劃”、“青年拔尖人才培養(yǎng)計劃”

天津工業(yè)大學(xué)學(xué)科、學(xué)術(shù)帶頭人

天津工業(yè)大學(xué)教學(xué)及科研骨干教師

二、招聘條件及申報時間

(一)國家“千人計劃”創(chuàng)新人才長期項目、短期項目

1.在海外取得博士學(xué)位，年齡不超過55周歲;在海外知名高校、科研院所、國際知名企業(yè)或金融機構(gòu)擔(dān)任正教授或相當職務(wù);承諾自被批準納入國家“千人計劃”的半年內(nèi)到崗工作，在國內(nèi)連續(xù)工作不少于3年，且每年在國內(nèi)工作時間不少于9個月(短期項目不少于2個月);

2.從事自然科學(xué)、工程技術(shù)、經(jīng)濟金融、管理等領(lǐng)域的研究工作，具有世界一流的研究水平，近5年在重要核心刊物上發(fā)表具有重要影響的學(xué)術(shù)論文，或獲得國際重要科技獎項或掌握重要實驗技能、科學(xué)工程建設(shè)關(guān)鍵技術(shù)。

申報時間：3月、7月申報。(以中組部通知為準)詳見官網(wǎng)：http://www.1000plan.org/每年

薪酬待遇：100萬元，天津市資助100萬元;短期項目國家資助50萬元，天津市資助50萬元;學(xué)校視情況給予配套，薪酬面議。長期項目國家資助

(二)國家“青年千人計劃”項目

1.屬自然科學(xué)或工程技術(shù)領(lǐng)域，年齡不超過40周歲;

2.在海外知名高校取得博士學(xué)位，并有3年以上海外科研工作經(jīng)歷。在國內(nèi)取得博士學(xué)位的，應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作5年以上;

3.回國(來華)前在海外知名高校、科研機構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位;

4.引進后全職回國工作，回國或來華工作按相應(yīng)批次國家規(guī)定執(zhí)行;

5.是所從事科研領(lǐng)域同齡人中的拔尖人才，有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

對博士在讀期間已取得突出研究成果的應(yīng)屆畢業(yè)生，或其他有突出成績的申報人，可以突破年齡、任職年限等限制，破格引進。

申報時間：3月申報。(以中組部通知為準)詳見官網(wǎng)：http://www.1000plan.org/每年

薪酬待遇：50萬元、科研經(jīng)費100-300萬元，天津市資助50萬元，學(xué)校視情況給予配套。國家資助

(三)教育部“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授、講座教授，國家杰出青年基金獲得者

符合教育部“長江學(xué)者獎勵計劃”特聘教授和講座教授、國家杰出青年基金申報條件的海內(nèi)外知名學(xué)者，或已入選“長江學(xué)者獎勵計劃”的特聘教授和講座教授、獲得國家杰出青年基金的專家學(xué)者。

申報時間“長江學(xué)者獎勵計劃”一般每年年初申報，按教育部通知進行。具體聘任及獎勵辦法詳見官網(wǎng)：www.changjiang.edu.cn。：

薪酬待遇20萬元/年，學(xué)校視情況提供充足的科研啟動及配套經(jīng)費;講座教授國家提供特聘教授獎金每月3萬元(按實際工作時間支付)，學(xué)校視情況提供科研啟動及配套經(jīng)費。對于已入選“長江學(xué)者獎勵計劃”和“杰青”的杰出人才，薪酬待遇面議。：對于新入選的特聘教授國家提供特聘教授獎金

(四)國家“特支計劃”杰出人才、領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才等國家級重要高端人才和青年人才項目

符合相應(yīng)人才項目申報條件，師德高尚，學(xué)風(fēng)正派，治學(xué)嚴謹，具有國際視野和競爭力，在本學(xué)科領(lǐng)域具有公認的學(xué)術(shù)聲望和學(xué)術(shù)影響力、是所在專業(yè)領(lǐng)域的一流學(xué)者和學(xué)科建設(shè)領(lǐng)軍人才或者發(fā)展?jié)摿蛣?chuàng)新能力突出的優(yōu)秀青年拔尖人才。

(五)天津市“千人計劃”創(chuàng)新人才長期項目、短期項目

短期項目要求與國家“千人計劃”短期項目基本一致。長期項目一般要求在國外著名高校、科研院所擔(dān)任相當于副教授3年，且每年在國內(nèi)工作時間不少于9個月。職務(wù)的專家學(xué)者，承諾自被批準的半年內(nèi)到崗工作，在國內(nèi)連續(xù)工作不少于

申報時間：3月、7月申報。相關(guān)通知及表格下載：http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/tongzhigonggao/20130225/143.html每年

薪酬待遇：100萬元，學(xué)校視情況給予配套，薪酬2萬元/月(按實際工作時間支付);短期項目天津市資助50萬元，學(xué)校視情況給予配套，薪酬2萬元/月(按實際工作時間支付)。長期項目天津市資助

(六)天津市“青年千人計劃”項目

1.屬自然科學(xué)或工程技術(shù)領(lǐng)域，年齡不超過40周歲;

2.在海外知名高校取得博士學(xué)位，并有3年以上海外科研工作經(jīng)歷。在國內(nèi)取得博士學(xué)位的，應(yīng)在海外從事教學(xué)或研究工作5年以上;

3.回國(來華)前在海外知名高校、科研機構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位;

4.引進后全職回國工作，回國或來華工作按相應(yīng)批次國家規(guī)定執(zhí)行;

5.是所從事科研領(lǐng)域同齡人中的拔尖人才，有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿Α?/span>

對博士在讀期間已取得突出研究成果的應(yīng)屆畢業(yè)生，或其他有突出成績的申報人，可以突破年齡、任職年限等限制，破格引進。

申報時間：3月、7月申報。相關(guān)通知及表格下載：http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/tongzhigonggao/20130225/143.html每年

薪酬待遇：50萬元、科研經(jīng)費50萬元，學(xué)校視情況給予配套。天津市資助

(七)天津市特聘教授、講座教授

對于特聘教授，原則上自然科學(xué)類人選不超過45周歲，人文社會科學(xué)類人選不超過50周歲，對于直接從海外應(yīng)聘的高層次人才可根據(jù)實際情況略做放寬。對于特聘講座教授，除了個別學(xué)術(shù)成就特別突出的學(xué)者外，自然科學(xué)一般不超過55歲，人文社會科學(xué)一般不超過60歲。

特聘教授候選人每年實際到崗時間保證在9個月以上，特聘講座教授候選人保證每年能在國內(nèi)受聘高校工作3個月以上。

特聘教授應(yīng)聘人一般具有博士學(xué)位，在教學(xué)科研一線工作;海外應(yīng)聘者一般應(yīng)擔(dān)任高水平大學(xué)助理教授及以上職位或其他相應(yīng)職位，國內(nèi)應(yīng)聘者應(yīng)擔(dān)任教授或其他相應(yīng)職位。

講座教授應(yīng)聘人在海外教學(xué)科研一線工作，一般應(yīng)擔(dān)任高水平大學(xué)副教授職位或其他相應(yīng)職位。

申報時間：9月申報。通知及表格下載：http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/rcyj/2013/0121/120.html每年

薪酬待遇：60萬元，津貼15萬/年，科研啟動及配套經(jīng)費80萬元。講座教授津貼每月2萬元(按實際工作時間支付)，提供良好的工作及生活條件。特聘教授購房補貼

(八)天津工業(yè)大學(xué)“高層次引進人才支持計劃”、“青年拔尖人才培養(yǎng)計劃”

符合相應(yīng)招聘條件：

http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/szgl/2013/0509/170.html

http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/szgl/2013/0509/169.html

保證聘期內(nèi)全職在校工作。

申報時間：全年隨時申報。

薪酬待遇：“高層次引進人才支持計劃”入選者購房補貼40萬，科研啟動經(jīng)費40萬(文科15萬)，津貼10萬/年。“青年拔尖人才培養(yǎng)計劃”入選者按學(xué)校有關(guān)規(guī)定給予資助。

(九)天津工業(yè)大學(xué)學(xué)科、學(xué)術(shù)帶頭人

具有博士學(xué)位，正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)或教育部“新世紀優(yōu)秀人才”支持計劃等同級別人才計劃入選者，在教學(xué)科研第一線工作，年齡原則上不超過45周歲，特別突出和緊缺的人才，可適當放寬年齡要求。

薪酬待遇：40萬，科研啟動經(jīng)費40萬(文科15萬);國內(nèi)高水平大學(xué)博導(dǎo)、教授、博士，購房補貼25萬元，科研啟動經(jīng)費15萬元(文科6萬元);國內(nèi)高水平大學(xué)教授、博士，購房補貼20萬元，科研啟動經(jīng)費8萬元(文科3萬元)。教育部新世紀優(yōu)秀人才，購房補貼

(十)天津工業(yè)大學(xué)教學(xué)科研骨干

1.應(yīng)聘人員須具有博士研究生學(xué)位、學(xué)歷，雙證齊全(初始學(xué)歷須為全日制本科)，本科至最高學(xué)歷均畢業(yè)于海外著名高校或國內(nèi)985、211院校者優(yōu)先，有海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

2.年齡要求:原則上正高≤45歲，副高≤40歲，副高以下≤35歲;

3.全年隨時招聘。具體方案詳見：http://rsc.tjpu.edu.cn/cms3/a/rcyj/tongzhigonggao/2013/0305/145.html

薪酬待遇：2年以上的海外學(xué)者，購房補貼8萬元，科研啟動經(jīng)費4萬元(文科2萬元);留學(xué)歸國博士、國內(nèi)特別緊缺專業(yè)博士，購房補貼5萬元(文科3萬元)，科研啟動經(jīng)費3萬元(文科2萬元);國內(nèi)緊缺專業(yè)博士，購房補貼3萬元，科研啟動經(jīng)費2萬元(文科1萬元)。國內(nèi)高水平大學(xué)副教授、博士，在境外著名大學(xué)取得博士學(xué)位且在境外從事教學(xué)科研工作

三、聯(lián)系方式

有意者請將電子版簡歷發(fā)至我校郵箱，并在主題欄內(nèi)注明應(yīng)聘崗位。

通訊地址：天津市西青區(qū)賓水西道399號天津工業(yè)大學(xué)人事處(300387)

聯(lián)系人：藺老師，萬老師

聯(lián)系電話：022-83955270,83955687傳真：022-83955537

E—mail：rsc@tjpu.edu.cn(郵件主題請注明：高校人才網(wǎng)+姓名+學(xué)歷+職稱+應(yīng)聘)

（責(zé)任編輯：中大編輯）