（四）某企業(yè)為滿(mǎn)足業(yè)務(wù)拓展的需要和充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，進(jìn)行人力資源需求與供給預(yù)測(cè)，同時(shí)，修訂本企業(yè)的薪酬制度，經(jīng)調(diào)查研究與分析，確認(rèn)該企業(yè)的銷(xiāo)售額和所需銷(xiāo)售人員數(shù)量呈正相關(guān)關(guān)系，并根據(jù)過(guò)去十年的統(tǒng)計(jì)資料，建立了一元線(xiàn)性回歸預(yù)測(cè)模型，Y=a+bX，X代表銷(xiāo)售額（單位：萬(wàn)元），Y代表銷(xiāo)售人員數(shù)量（單位：人），參數(shù)a=20，b=0.03，同時(shí)，該企業(yè)預(yù)計(jì)2015年銷(xiāo)售額將達(dá)到1500萬(wàn)。

93、根據(jù)一元回歸分析法計(jì)算，該企業(yè)2015年需要銷(xiāo)售人員（）人

A．50

B．65

C．70

D．100

【答案】B

【解析】根據(jù)Y=a+bX，a=20，b=0.03則Y=20=0.03X，X代表銷(xiāo)售額,Y代表銷(xiāo)售人員數(shù)量，當(dāng)2015年銷(xiāo)售額達(dá)到1500萬(wàn)時(shí)，即X=1500，帶入的Y=20+0.03*1500=60

94、該企業(yè)預(yù)測(cè)人力資源需求時(shí)可采用（）

A．杜邦分析法

B．管理人員判斷法

C．行為錨定法

D．管理人員接續(xù)計(jì)劃法

【答案】B

【解析】人力資源需求預(yù)測(cè)方法包括：管理人員判斷法、德?tīng)柗品ā⑥D(zhuǎn)換比率分析法、一元回歸分析法。因此B正確。權(quán)利人員接續(xù)計(jì)劃法屬于人力資源供給預(yù)測(cè)方法，行為錨定法屬于績(jī)效考核方法，杜邦分析法屬于戰(zhàn)略控制的方法。

95、影響親愛(ài)企業(yè)人力資源外部供給量的因素是（）。

A．企業(yè)人員調(diào)動(dòng)率

B．企業(yè)人才流失率

C．企業(yè)所在地區(qū)人力資源總體構(gòu)成

D．企業(yè)所處行業(yè)勞動(dòng)力市場(chǎng)供求狀況

【答案】CD

【解析】影響人力資源外部供給的因素有①本地區(qū)的人口總量與人力資源攻擊率。②本地區(qū)人力資源的總體構(gòu)成。③宏觀(guān)經(jīng)濟(jì)形式和失業(yè)率預(yù)期④本地區(qū)勞動(dòng)力市場(chǎng)供給的供求狀況⑤行業(yè)勞動(dòng)力市場(chǎng)供求狀況⑥職業(yè)市場(chǎng)狀況。

96影響該企業(yè)修訂薪酬內(nèi)容的內(nèi)在因素是（）。

A．企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容

B．企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力

C．企業(yè)所處行業(yè)的慣例

D．企業(yè)所在地區(qū)的生活水平

【答案】AB

【解析】影響企業(yè)形成制度的內(nèi)在因素①企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與內(nèi)容②企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況與財(cái)力③企業(yè)的慣例哲學(xué)與企業(yè)文化④企業(yè)員工自身的差別。CD屬于外部因素

（五）G公司擬新建一條生產(chǎn)線(xiàn)，經(jīng)調(diào)研和測(cè)算，該生產(chǎn)線(xiàn)的講解壽命為10年，新建廠(chǎng)房投資額為200萬(wàn)元，設(shè)備投資額為600萬(wàn)元，流動(dòng)資產(chǎn)投資額為120萬(wàn)元，公司決定，該投資形成的固定資產(chǎn)采用直線(xiàn)法計(jì)提折舊，無(wú)殘值。該生產(chǎn)線(xiàn)建成投產(chǎn)后的第2年至第10年，每年可實(shí)現(xiàn)200萬(wàn)元凈利潤(rùn)。公司總經(jīng)理要求在進(jìn)行項(xiàng)目可行性分析時(shí)，要根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估來(lái)調(diào)整現(xiàn)金流量，以體現(xiàn)謹(jǐn)慎原則。

97、該生產(chǎn)線(xiàn)的每年經(jīng)營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流量為（）萬(wàn)元。

A．100

B．150

C．240

D．280

【答案】D

【解析】根據(jù)題干可知企業(yè)的固定資產(chǎn)總額是200+600=800萬(wàn)，采取直線(xiàn)提取法，并且無(wú)殘值，壽命是10年，則折舊就是800/10=80萬(wàn)元，根據(jù)每年?duì)I業(yè)凈現(xiàn)金流量=凈利+折舊=200+80=280

98、評(píng)估該生產(chǎn)線(xiàn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)可行性時(shí)，該公司可采用的貼現(xiàn)現(xiàn)金流量指標(biāo)是（）。

A．凈現(xiàn)值

B．內(nèi)部報(bào)酬率

C．標(biāo)準(zhǔn)離差率

D．年現(xiàn)值系數(shù)

【答案】AB

【解析】貼現(xiàn)現(xiàn)金流量指標(biāo)包括：凈現(xiàn)值、內(nèi)部報(bào)酬率、獲利指數(shù)

99、估算該生產(chǎn)線(xiàn)與投資現(xiàn)金流量時(shí)，該生產(chǎn)線(xiàn)的流動(dòng)資產(chǎn)投資額應(yīng)計(jì)入（）。

A．初始現(xiàn)金流量

B．營(yíng)業(yè)現(xiàn)金流量

C．終結(jié)現(xiàn)金流量

D．自由現(xiàn)金流量

【答案】AC

【解析】在估算初始現(xiàn)金流量和終結(jié)現(xiàn)金流量時(shí)，均要考慮流動(dòng)資產(chǎn)

100、若該公司引入肯定當(dāng)量系數(shù)調(diào)整現(xiàn)金流量，肯定當(dāng)量系數(shù)的數(shù)值應(yīng)在（）之間。

A．-1 - 0

B．-1 - 1

C．0 - 1

D．1 - 100

【答案】C

【解析】肯定當(dāng)量系數(shù)是指不確定的1元現(xiàn)金流量相當(dāng)于投資者肯定滿(mǎn)意的金額系數(shù)，數(shù)字啊0~1之間，越遠(yuǎn)期的現(xiàn)金流量，其肯定當(dāng)量系數(shù)越小。通過(guò)肯定當(dāng)量系數(shù)可以把各期尤其是遠(yuǎn)期的不確定的現(xiàn)金流量調(diào)整為現(xiàn)金流量

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