為貫徹落實“精準扶貧、精準脫貧”要求，加強村(社區(qū))扶貧隊伍建設，經鎮(zhèn)黨委會研究同意，現面向全縣范圍內公開招聘村(社區(qū))扶貧工作人員9名?，F將有關事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結合的方法進行。

二、招聘崗位及條件

本次共招聘村(社區(qū))扶貧工作人員9名。

招聘對象須符合以下條件：

1.已取得全日制大專及其以上文化程度(含2018年應屆畢業(yè)生);

2.年齡為35周歲及以下(即1982年12月3日及以后出生);

3.本縣戶籍(含升學、參軍入伍戶口遷出的原肥西縣的常住人口)且符合生活居住在上派鎮(zhèn)范圍內的人員(本人或直系親屬在本鎮(zhèn)擁有住房,擁有住房是指商品房、安置房、祖居房等)均可報考。

有下列情形之一的人員，不得報考：

①不符合招聘崗位條件要求的人員;

②在讀的全日制普通高校在校學生;

③現役軍人;

④經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;

⑤曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務處分期限未滿或者正在接受紀律審查和監(jiān)察調查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

⑥本鎮(zhèn)現有在聘在崗村(社區(qū))工作人員。

三、招聘程序及辦法

此次招聘工作按照發(fā)布公告、現場報名與資格初審、筆試、面試、成績合成、體檢與考察、確定擬聘人員、公示、聘用等程序進行。

1.發(fā)布公告

招聘公告通過上派鎮(zhèn)先鋒網面向社會統(tǒng)一發(fā)布。

2.現場報名

報名時間：2018年12月3日至2018年12月7日(上午8:00-11:30，下午14:30-17:30;逾期不再受理。

報名地點：設在肥西縣上派鎮(zhèn)人民政府組織辦(上派鎮(zhèn)濱河路與翡翠路交口，上派鎮(zhèn)人民政府七樓719室)。

報名材料。報名者須提供：(1)戶口本、身份證、學歷證書、房屋產權證(本縣非本鎮(zhèn)戶籍人員須提供)原件及復印件;(2)近期一寸免冠照片3張;(3)有工作單位的需提供單位證明材料，無工作單位的需提供所在村(社區(qū))證明材料，主要證明報考者的身份及現實表現等情況;(4)攜帶從網上下載打印的《肥西縣2018年上派鎮(zhèn)公開招聘村(社區(qū))扶貧工作人員報名資格審查表》(詳見附件)。筆試時間、地點以筆試準考證為準。

報名者對所提供材料的真實性負責。如有弄虛作假，一經發(fā)現，立即取消報考資格，報名截止后，報名人數與招聘計劃數的比例達到3:1方可開考。未達到開考比例的，相應核減計劃數或取消該崗位。報名資格審查通過的考生，于2018年12月11日到原報名地點領取“筆試準考證”，逾期不領取者視為自動放棄考試。

3.筆試

筆試時間、地點以準考證為準。采取閉卷形式進行，筆試科目為《綜合知識》，總分100，考試時間為120分鐘。內容主要包括法律法規(guī)、時事政治、農村工作、扶貧工作常識、電腦操作知識和公文寫作等相關內容。筆試結束后7個工作日內在上派鎮(zhèn)先鋒網上公布筆試成績。

4.面試

面試時間、地點以面試通知書為準。面試入圍比例：依據筆試成績按照招聘名額1:2比例從高分到低分確定面試人員，最后一名若有2人以上考生筆試成績相同的，一并確定為面試人員。面試采取結構化方式進行，面試主要考察考生的應變、分析判斷、語言表達、邏輯思維和解決實際問題的能力，面試成績當場公布。面試時間每人15分鐘，滿分100分，面試成績現場公布(保留到小數點后兩位，第三位四舍五入)。面試成績須達到60分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

5.成績合成

報考人員考試最終成績依筆試成績與面試成績合成確定，筆試、面試成績按5：5合成，上述成績均按百分制計算，計算時保留到小數點后兩位，第三位四舍五入，從高分到低分,按1:1的比例等額確定參加體檢和考察人員(若最后一名出現合成成績并列的，以面試成績高者優(yōu)先)。

6.體檢與考察

體檢工作由鎮(zhèn)組織辦會同鎮(zhèn)紀委組織實施。體檢標準按照《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)規(guī)定執(zhí)行。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。鎮(zhèn)紀委工作人員全程參與監(jiān)督。體檢工作結束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見?？忌鷮Ψ钱斎铡攬鰪蜋z的體檢項目結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7日內，向體檢實施主管部門提交復檢申請，復檢只能進行1次，體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由考生自理。

鎮(zhèn)黨委成立考核領導組，對擬聘用人員進行組織考察。因體檢或考察等其它原因造成不合格的，按照合成總成績從高分到低分(若出現合成總成績并列的，以面試成績高的優(yōu)先)，依次等額遞補各不超過一次。

7.確定擬聘人員

根據招聘公告規(guī)定的要求和應聘者的合成總成績、體檢與考察情況，經鎮(zhèn)黨委研究后，擇優(yōu)確定擬聘人員。

8.公示

根據組織考察情況，將擬聘人員統(tǒng)一在鎮(zhèn)相關范圍內進行公示7天，公示期間及期滿后招聘人員被反映有問題并查有實據影響錄用，取消聘用資格，所空名額不再遞補。公示無異議或反映問題不影響錄用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)(由鎮(zhèn)人力資源協(xié)會與擬聘人員簽訂聘用合同)，統(tǒng)一分配到崗。

9.聘用手續(xù)與待遇

①公示期滿后，按照《中華人民共和國勞動合同法》有關規(guī)定簽訂勞動合同。首次合同期限為3年，試用期為6個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用，合同期滿，可以續(xù)聘。

②本次招聘人員如果與原用人單位存在合同關系的，在規(guī)定的時間內，聘用人員自行和原用人單位解除勞動合同關系，否則由此而產生的全部后果，由聘用人員自行承擔。

③試用期間每月基本生活補貼2400元。試用期滿且考核合格的，相關待遇按村(社區(qū))后備干部標準執(zhí)行。

四、其他

招聘過程中各環(huán)節(jié)信息在上派鎮(zhèn)先鋒網上發(fā)布。

咨詢電話：0551-68828561

監(jiān)督電話：0551-68841928

附件:《肥西縣2018年上派鎮(zhèn)公開招聘村(社區(qū))扶貧工作人員報名資格審查表》.docx

（責任編輯：hbz）

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